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Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Vorgesetzte hat absolut kein Respekt vor der Würde des Menschen. Immer wieder wurden ganz persönliche Grenzen bei Mitarbeitern übergangen. Kollegen wurden ausgelacht wegen Schwächen und in die Ecke gedrängt mit Worten, so dass sie am Ende weinten.
Kein Respekt ebenfalls in Bezug auf anzügliche Bemerkungen weit unter der Gürtellinie.
Nichts hat mir gefallen es war für mich keine freudige Zeit
Man wird ausgenutzt und die Bezahlung kam nur nach bitten und betteln
Da muss komplett alles verbessert werden
Spannende internationale Projekte und professionelles Projektmanagement. Allround-Marktforschung ermöglicht tiefe Einblicke in die Branche.
Verbesserungswürdige interne Kommunikation
Teilweise stressbedingte Überbelastung.
Durch den sehr breiten Fokus des Unternehmens ist das Image der Firma solide als Allround-Marktforschung zu bewerten. Spezifisches USP-Fachwissen wenn überhaupt nur im Automotive-Bereich.
Stressige Phasen und ungewöhnliche Arbeitszeiten aufgrund von Aktivitäten in verschiedenen Zeitzonen. Insgesamt aber noch im Rahmen.
Weiterbildungen finden statt, Aufstieg ist aufgrund der kleinen Struktur in München nur schwer möglich.
Gehälter variieren je nach Position und Verantwortung. Projektleiter verdienen relativ gut Interviewer relativ schlecht. Zahlungen von Gehältern erfolgen für selbstständige Interviewer z.T. erst nach Zahlung des Kunden, was zu Unmut führen kann.
Umweltschutz spiel keine Rolle. Drucker läuft gerne mal heiss ohne Nutzen zu hinterfragen. Hier besteht Optimierungsbedarf.
Nette Kollegen und starker Zusammenhalt in anstrengenden Projektphasen.
Es gibt Kollegen 45+ in verschiedenen Hierarchieebenen, die vollwertig Teil des Teams sind.
Sehr nette und kompetente Leitung bei flacher Hierarchie.
Schöne (aber kleine) Büros schaffen angenehme Arbeitsatmosphäre. Umgang miteinander ist immer respektvoll und freundlich.
Kommunikation in die Zentrale nach Leverkusen funktioniert meist reibungslos - ab und an kann die Kommunikation aber aufgrund von Auslandsaufenthalten der Geschäftsleitung stocken.
Aufgrund des bunten internationalen Teams ist Gleichberechtigung oberstes Gebot.
nichts leider.
Umgang Ehrlichkeit gehalt Führung
Sehr nette Kollegen und toller Sudioleiter.
Extreme Zahlungsrückstände bei sehr niedrigem Gehalt. Keine Sozialleistungen.
Die sehr netten Kollegen und die sehr flache Hierarchie zum Studioleiter schaffen eine sehr gute Atmosphäre!
Das Image hat durch die Zahlungsschwierigkeiten gelitten. Es gibt zahlreiche Personen, die deshalb nicht mehr hier arbeiten. Führte zum Verlust der besten Leute.
Es wäre gut möglich nach der Arbeit abzuschalten, nur leider muss man sich häufig Sorgen machen wann und ob man überhaupt bezahlt wird. Sehr lange Zahlungsrückstände sind an der Tagesordung, bei einem Stundenlohn von unter 10 Euro (brutto), führen nicht selten zu großen Problemen bei den Angestellten (Mietrückstände, ausstehende Krankenkassenbeiträge, Rücklastschriften etc.).
Da alle Personen bis auf den Chef "freie Mitarbeiter" sind, werden keine Sozialleistungen bezahlt. Sich von dem Lohn in München Rücklagen zu bilden ist nicht möglich.
Die Work-Life Balance wird deshalb gravierend beeinträchtigt.
Keine Chance auf Weiterentwicklung.
Zahlungsrückstände von bis zu 4 Monaten, bei einem Stundenlohn von unter 10 Euro (brutto), führen nicht selten zu großen Problemen bei den Angestellten (Mietrückstände, ausstehende Krankenkassenbeiträge, Rücklastschriften etc.).
Da alle Personen bis auf den Chef "freie Mitarbeiter" sind, werden keine Sozialleistungen bezahlt. Sich von dem Lohn in München Rücklagen zu bilden ist nicht möglich.
Wenn ein Projekt unter besonderen Bedingungen gut über die Bühne gebracht wurde gibt es keinerlei Lob oder Ähnliches von der Zentrale.
Sehr nette Kollegen, die sich gegenseitig aushelfen und immer loyal und nett sind. Sehr gutes Arbeitsklima!
Der Studioleiter in München ist sehr fair zu seinen Mitarbeitern. Leider hat er auf die Firmenpolitik keinen Einfluss.
Räumlichkeiten sind sehr schön mitten in München.
Bedingt durch den Umstand, dass einige Entscheidungen von der Zentrale in Leverkusen getroffen werden, kommt es häufig zu Missverständnissen. Vor allem was Verwaltung und Organisation angeht.
Sehr flache Hierarchie und super Teamgeist.
Aufgaben variieren, sind meist nicht anspruchsvoll, können aber interessant sein.