Diese Gegendarstellung soll unser Büro von einer nicht nachvollziebaren Dastellung auf diesem Portal entlasten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider wurden auf diesem Portal nicht zutreffende Fakten dargestellt. Unser Büro möchte sich davon distnzieren und eine objektive Einschätzung abgeben.
Natürlich gibt es, wie in jedem anderen Unternehmen auch, verschiedene Meinungsverschiedenheiten zwischen Personal und Geschäftleitung. Das wirklich Gute in unserem Unternehmen ist, dass man jedes Problem offen vor der Geschäftleitung ansprechen kann und man als Mitarbeiter dabei ernst genommen wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Spannungen unter Kollegen gibt es leider ab und zu überall. Hier wird von der Geschäftleitung Hilfe geboten (siehe "Kommunikation").
Die Firma sorgt für einen guten Teamgeist. Wenn Probleme auftreten oder Fehler gemacht worden, bespricht diese die Geschäftsleitung in kameradschaftlicher Atmosphäre.
Kommunikation
Kommunikation erfolgt auf Grund der Entfernung zum Stammsitz oft über Telefon/ e-Mail/ Onlinekonferenzen.
Die Geschäftleitung veranstaltet aber regelmäßige Meetings/ Treffen, wo im persönlichen Gespräch Probleme und Lösungen besprochen werden können. Zudem werden auch Ausflüge organisiert, welche den Mitarbeitern die kommunikation auf zwischenmenschlicher Ebene erleichtern.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Teamarbeit
Work-Life-Balance
Im Winter entspricht die dieser Punkt fünf Sternen, da die Geschäftleitung den Mitarbeitern sehr viele Wünsche bewilligt. In der Baustellensaison muss verständlicher Weise mehr gearbeitet gearbeitet werden und Urlaub wird nur begrenzt genehmigt.
Vorgesetztenverhalten
Welcher Mitarbeiter ist mit seinem Chef immer rundum zufrieden? :-) Ich denke aber, dass die Fehler mitunter an Einem selbst liegen. Unser Chef hat bei Problemen immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter und ergreift auch selbst die Initiative um Konflikte zu lösen
Interessante Aufgaben
Es wird von Seiten der Geschäftsleitung den Mitarbeitern viele Freiraum zur Selbstentfaltung gegeben. Die Arbeit uns extrem vielseitig und wird nie langweilig. Ich bin jetzt das achte Jahr im Unternehmen und lerne täglich in meinem Aufgabengebiet dazu.
In welchem Unternehmen gibt es das noch?
Gleichberechtigung
Die Firma wurde bereits medienwirksam für die Integration von Migranten gelobt. Ein großer Teil des mittleren Managements wird von weiblichen Mitarbeitern bewältigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es besteht ein ausgewogenes Verhältnis zwischen älteren und jüngeren Mitarbeitern, wobei die Erfahrungen von dienstälteren Kollegen geschätzt werden.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind zur Zeit nur befriedigend, da eine vorrübergehende Lösung der Geschäfträume über Container gefunden wurde. Es ist aber kurzfristig ein komplett neues Verwaltungsgebäude geplant, auf welches sich alle Mitarbeiter bereits freuen. Die Arbeitsplätze entsprechen seit Neuestem höchsten Anforderungen. Nagelneue, sehr gut gewartete Computer, alle erdenklechen technischen Geräte sind auf dem Neusten Stand und teure, komplexe Softwarelösungen sind Standart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen engagiert sich sozial und unterstützt verschiedene Projekte (siehe Website). Das Umweltbewustsein ist in unserer Niederlassung hoch und wird auch von der Geschäftleitung (und in unserer Branche natürlich staatlichen Stellen) kontrolliert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter entsprechen den allgemeinen tariflichen Standarts, besonders engagierte Mitarbeiter werden auch überdurchschnittlich bezahlt.
Die Firma Liesen fördert finanziell sehr intensiv die Zusatzrente und zahlt große Summen in eine Betriebsrente ein.
Image
Durch starken Wettbewerb wird das Image leider auf unseriöse Weise geschwächt.
Für mich und die Mitarbeiter unserer Niederlassung kann ich sagen, dass wir gern im Unternehmen Liesen tätig sind.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungmaßnahmen werden in der Firma gefördert und regelmäßig durchgeführt. Beispiele sind regelmäßige Schulungen in für gewerbliche Mitarbeiter und Bauleiter in Baustellensicherung oder fortlaufende Unterweisung in Softwarelösungen. Es werden in Niederlassungen im grenznahen Raum sogar kostenfreie Sprachkurse durchgeführt.
Die Karrieremöglichkeiten sind in Abhängigkeit von den Fähigkeiten gut bis sehr gut.