6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber nicht zu empfehlen
2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Mitarbeiter sind max. 2 Jahre beschäftigt.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sind kein Verbrauchsmaterial
Arbeitsatmosphäre
Anfangs ganz gut. Später wird unnötige Arbeit erzeugt und die eigentlichen Aufgaben müssen zurückgestellt werden
Image
Daran müsste dringend gearbeitet werden
Work-Life-Balance
Vieles lässt sich absprechen. Hauptsache, die Zahlen stimmen
Karriere/Weiterbildung
Es wird gespart
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Nach spätestens 2 Jahren wird ausgetauscht. Ein echtes Team kann sich nicht bilden
Umgang mit älteren Kollegen
Hauptsache, die Zahlen stimmen
Vorgesetztenverhalten
Verwaltungsarbeit muss häufig doppelt geleistet werden, weil Vorgänge ohne hinreichende Erklärung einfach gelöscht werden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundliche und lockere Atmosphäre
Work-Life-Balance
Man bekommt die Möglichkeit Familie und Beruf gut unter einem Hut zu kriegen. Späterer Anfang oder früherer Feierabend nach Absprache möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden in Absprache Unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Fair
Kollegenzusammenhalt
Man kann jederzeit mit der Hilfe von Kollegen rechnen, auch aus der Filiale in Berlin
Umgang mit älteren Kollegen
Jung und Alt arbeiten gut miteinander und lernen voneinander
Vorgesetztenverhalten
Gute Arbeit wird gelobt und bei einer Niederlage Mut zugesprochen
Arbeitsbedingungen
Alle nötigen Mittel werden bereitgestellt. Gute Räumlichkeiten.
Kommunikation
Gelebte open door Mentalität
Gleichberechtigung
Es gibt keinerlei Konflikte zwischen den Geschlechtern. Wiedereinsteigerinnen sind sehr willkommen (Vereinbarkeit zwischen Beruf und Familie ist gegeben)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass das Büro geräumig ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie die Mitarbeiter (intern/extern) behandelt werden
Verbesserungsvorschläge
offen mit den Mitarbeitern reden, nicht jeden wegen Kleinigkeiten feuern einen sicheren Arbeitsplatz bieten, anstatt in das Klischee der Zeitarbeit zu fallen
Arbeitsatmosphäre
Keinerlei Hilfestellung bei Fragen
Work-Life-Balance
Man wird heim geschickt und bekommt es dann vorgehalten, dass man nicht da ist
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn und wird auch noch aufgefordert wieder was zurück zu geben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt nicht pünktlich, es viele Abreden getroffen an die sich keiner erinnern kann, unzuverlässig, schlechte Bezahlung, lange Arbeitszeiten, schlechte Behandlung von externen und internen Mitarbeitern
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Limes Consult durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Limes Consult als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.