6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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LIMORA Oldtimer GmbH & Co. KG Bewertungen
LIMORA
Oldtimer
GmbH
&
Co.
KG
Buchholz (Westerwald)
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 83%
Warum fehlen hier Bewertungen?
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Facettenreiche Firma in einem spannenden Geschäftsfeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die unkomplizierte und direkte Art und Weise, unkonventionelle Problemlösungen, spannende Aufgaben in einem angenehmen Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine schlechten Punkte da sich für jedes Problem bislang eine Lösung finden ließ.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation auch im turbulenten Tagesgeschäft aktiv aufrecht erhalten und kleinere Entscheidungen schneller treffen/umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Mehrheitlich entspannte und kollegiale Atmosphäre, während der Hauptsaison natürlich zeitweise auch turbulent.
Image
Das Image ist weitgehend gut, die unkonventionelle Arbeitsweise bei Limora polarisiert teilweise.
Work-Life-Balance
Da LIMORA auf den Vetrieb von Oldtimerteilen sowohl an gewerbliche als auch private Kunden ausgerichtet ist, orientieren sich natürlich die Arbeits- und Urlaubszeiten an der Nachfrage und der Oldtimersaison. Mitarbeiter mit Kindern und Azubis werden bei Urlaub während der Schulferien bevorzugt und es fallen seltenst Überstunden an. Für Arbeit am Samstag gibt es Ausgleichstage unter der Woche. Insgesamt gute Work-Life-Balance, vorallem im Vergleich zu anderen handelsorientierten Unternehmen. Es gibt viele verschiedene Arbeitszeitmodelle in der Firma die ganz individuell ausgehandelt werden können.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier sind die Möglichkeiten praktisch unbegrenzt, man kann sich in viele Richtungen weiterbilden und seine Karriere hier aktiv gestalten. Es wird dabei weniger auf Hardfacts als auf Einsatz und Engagement geachtet. Weiterbildungen werden Vorallem in Bezug auf die Arbeitszeiten immer möglich gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder kann hier durch gute Leistung ein sehr gutes Gehalt erreichen, es werden steuerfreie Arbeitgeberleistungen sowie weitere Sozialleistungen angeboten. Die Verdienstmöglichkeiten sind überdurchschnittlich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist sehr groß, die Firma unterstützt seit langer Zeit unter anderem Ärzte ohne Grenzen, Plan International und arbeitet mit einer eigenen PV Anlage weitgehend autark.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, bei LIMORA arbeiten viele junge motivierte Mitarbeiter Hand-in-Hand mit den „alten Hasen“.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen bei LIMORA ist ebenfalls einwandfrei, Ihre Expertise wird geschätzt und hervorgehoben.
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien bei LIMORA sind sehr flach, alle Vorgesetzten sind jederzeit über sämtliche Kanäle ansprechbar. Das Vorgesetztenverhalten ist stets korrekt und angemessen.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten werden seit dem Umzug in den Neubau stetig ausgebaut und verbessert, erst kürzlich wurden die Außenanlagen und der großzügige Mitarbeiterparkplatz fertiggestellt. Die technische Ausstattung ist einwandfrei und auf aktuellem Stand. Auch hier ist die GF jederzeit ansprechbar und stellt dann kurzfristig benötigte Ausstattung zur Verfügung.
Kommunikation
Aktive Kommunikation geht manchmal im Tagesgeschäft unter, man erhält aber auf Nachfrage jederzeit alle relevanten Informationen. Die Geschäftsleitung ist jederzeit ansprechbar.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung bei LIMORA ist einwandfrei. Männer und Frauen haben die gleichen Chancen, Herkunft und andere Merkmale sind in der Firma irrelevant.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche bei LIMORA sind praktisch unbegrenzt, und jeder der sich gewinnbringend im Unternehmen einbringt darf seinen Aufgabenbereich ständig erweitern und anpassen.
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Sehr entwicklungsbedürftig, aktuell nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Feierabend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturlosigkeit und schlechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter, überforderte Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Konzept für Personalentwicklung erstellen und umsetzen (!)
Abteilungsleiter unverzüglich schulen.
Den Anschluss an die aktuellen Gegebenheiten auf dem Arbeitsmarkt her stellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsathmosphäre habe ich als bedrückend und lähmend erlebt. Es wird nicht gegrüßt, nicht gelacht, nur der Chef findet alles lustig. Er hat den authentischen und wahrnehmenden Bezug zu seinen Mitarbeitern verloren.
Image
Ist lange am Markt und daher bekannt. Allerdings viele Billigprodukte aus China, was sich in den Kundenbewertungen wiederspiegelt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten waren bei mir flexibel, pünktlicher Feierabend. Tatsächlich sagt die Hälfte der Kollegen, die ich gefragt habe, sie würden lediglich ihre Zeit hier ruhig absitzen wollen, z.B. bis zur Rente.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegschancen. Es gibt keine Weiterbildung. Es gibt überhaupt nichts, was nach so etwas Ähnlichem wie Personalentwicklung aussieht.
Gehalt/Sozialleistungen
Übertrieben viel ist es nicht. Entgegen der Stellenausschreibung habe ich keine Zusatzleistungen bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zwar wird regelmäßig an soz. Einrichtungen gespendet. Für die Mitarbeiter wird aber auch wirklich gar nichts getan. Zum Geburtstag verschenkt der Chef Topfpflanzen mit Pflanzen aus dem eigenen Garten (Fuchsien).
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich. Manche Kollegen sehr nett und kooperativ, andere einfach unmöglich bis unterirdisch.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier positiv. Die älteren kollegen jenseits der 50 sprechen offen darüber, dass sie einfach nur die Zeit bis zur Rente "rum kriegen" wollen. Auch langjährige Mitarbeiter bekommen nicht mehr als einen Händedruck.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich kaum zum Ausdruck bringen, wie inkompetent. In 37 Jahren Berufstätigkeit mit großem Abstand ganz unten. Persönlich Beleidigungen, Ausgrenzung, Verweigern von Information und Zusammenarbeit, Fragen werden nicht beantwortet, keine sozialen Midestgesten wie Grüßen, dafür sexistische oder rassistische Kommentare.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro ohne Trennwände, mit den Chefs drin. Es fehlt vielen Arbeitsplätzen an guter Beleuchtung.
Kommunikation
Von Seiten der Vorgesetzten werden keine Informationen weiter gegeben. Es gibt keine Ziele, keine Ergebnisorientierung, man lebt im luftleeren Raum.
Gleichberechtigung
Das ist wohl ein Feld, wo man hier nichts negatives sagen kann.
Interessante Aufgaben
Für meine eigentliche Aufgabe wurde ich kaum eingesetzt. Mein Tagesablauf und Arbeitsinhalte waren entgegen den Aussagen im Bewerbungsgespräch öde.
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Macht Spaß hier zu Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüro aber OK
Work-Life-Balance
Gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen/innen
Kommunikation
Ist in Ordnung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Firma mit netten Mitarbeitern
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr freundliche Kollegen, gute Kommunikation unter Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Liegt etwas abgelegen. Teils schlechte Räume und Klima
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gehe hier gerne zur Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Bereich meistens gut
Work-Life-Balance
Hängt glaub stark vom Job ab, bei mir völlig ok.
Karriere/Weiterbildung
hängt stark von jedem selbst ab
Kollegenzusammenhalt
überwiegend nett. Kommunikation zwischen Abteilungen könnte manchmal besser sein.
Vorgesetztenverhalten
Bin bisher gut klargekommen.
Arbeitsbedingungen
Im Moment ziemlich eng, aber das sieht man ja, wenn man hier anfängt. Mich stört´s nicht, aber sicher nicht für jeden. Fehlen Möglichkeiten für Besprechungen . Bald gibt´s aber zusätzliche Räumlichkeiten.
Kommunikation
Viele Infos im intranet. sonst könnte Kommunikation weniger sporadisch sein, je nach Kollege sehr unterschiedlich.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet gefällt mir, kann Ideen einbringen. Nicht alles wird umgesetzt.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Spannendes Umfeld, schöne Oldtimer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LIMORA Oldtimer durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden LIMORA Oldtimer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LIMORA Oldtimer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.