Sehr guter Arbeitgeber in spannender Zukunftsbranche
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Spannendes und Abwechslungsreiches Betätigungsfeld
- Aufstiegs und Veränderungsmöglichkeiten gegeben ( setzt bei bestimmen Stellen bspw. Mobilität voraus)
- Sehr guter kollegialer Zusammenhalt
- Hervorragende Unternehmenskultur
- Home-Office-Möglichkeit
- Hervorragender Ruf bei Kunden, Anlagenbauer, Planern sowie allgemein in der Lüftungsbranche.
- Leistungsgerechte Bezahlung + sehr gute Sozialleistungen
- Vorgesetzte immer erreichbar und haben ein offenes Ohr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Leider aufgrund der Niederlassungsstruktur zu wenig interne Veranstaltungen / Feste / Events.
- Es könnten mehr fachliche Weiterbildungen stattfinden ( kurz und knackig)
Verbesserungsvorschläge
Grüne Themen vorantreiben und Sie in den einzelnen Niederlassungen umsetzten.
Mitarbeiterbeteilung in Form von Aktien wünschenswert zur Stärkung der Mitarbeiterbindung.
Arbeitsatmosphäre
Skandinavische Unternehmenskultur, Du-Kultur, wenn es mal hektischer oder kniffliger wird, versucht jeder dem zu helfen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings bei den über Neuigkeiten, neue Produkte, News im Konzern berichtet wird, jährliches Mitarbeiter-Jahresgespräch findet immer statt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schönes und kollegiales Miteinander, so muss es sein.
Jeder hilft dem anderen.
Work-Life-Balance
Absolut gegeben, Überstunden können abgebaut werden.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzende und offene Kommunikation, jährliche Mitarbeitergespräche finden statt.
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsumfeld, im Arbeitsalltag kommt keine Monotonie auf.
Gleichberechtigung
Jeder ist willkommen und wird gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut gegeben, dass Alter spielt keine Rolle, wichtig ist Leistung und Einsatzbereitschaft.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute, moderne helle Büroräume, sehr gute EDV Ausstattung mit modernen Monitoren und Headset, kostenlose Getränke sowie Kaffee.
Skandinavische Ordnung wird gelebt und in den einzelnen Standorten umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltthemen könnten mehr vorangetrieben werden, hier herrscht Nachholbedarf. ( Bspw. Umstellung auf LED-Beleuchtung etc. , Wallboxen etc.)
Gehalt/Sozialleistungen
Gute und leistungsgerechte Bezahlung sowie starke Sozialleistungen ( Jobrad, Vermögenswirksame Leistungen, 13. Monatsgehalt etc.)
Image
Sehr gutes Image in der gesamten Lüftungsbranche als auch bei Kunden und Lieferanten.
Hohes Ansehen und Ruf in der gesamten Branche, sehr gute Lieferperformance.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Standort sind die Karrieremöglichkeiten etwas eingeschränkt, Weiterbildungen werden angeboten aber unregelmäßig.