Viel Potential vorhanden, wird nur leider nicht verwendet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie nehmen wirklich jeden, unabhängig von der Qualifikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertungen.
Verbesserungsvorschläge
Das Führungspersonal sollte genauer angeschaut, geschult oder vielleicht sogar gewechselt werden. Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten machen die Mitarbeiter genauso glücklich wie mehr Gehalt. Vielleicht sollte man was das flexible angeht, etwas mehr mit der Zeit gehen und gucken wie man seine Mitarbeiter zufrieden stellt.
Arbeitsatmosphäre
Jeder kämpft für sich und dadurch das man von den Führungskräften ungleich behandelt wird, ist die Stimmung untereinander nicht besonders gut. Man kann aber mit den Kollegen reden, lachen und man bekommt Hilfe.
Kommunikation
Man könnte viel erreichen wenn man mit einander redet und dies dann auch noch in einem vernünftigen Ton machen würde...wird nur leider nicht gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Kommentar bei "Arbeitsatmosphäre". Dadurch kann leider kein vernünftiger Zusammenhalt entstehen.
Work-Life-Balance
Wer gut im Belabern ist und einem schmeichelt hat ein paar Vorzüge zu genießen. Der Großteil wird eingesperrt und hat kaum eine Möglichkeit seinen Tagesablauf flexibel zu gestalten. Eine Gleitzeit von 15 Minuten ist nicht ausreichend.
Vorgesetztenverhalten
Ein bis zwei Vorgesetzte gehen mit ihrem Team gut um. Der Rest behandelt einen nach Lust und Laune und wie man gerade so drauf ist. Ein Großteil der Führungs-Ebene, handhaben die Mitarbeiterführung nicht ihrer Position entsprechend.
Interessante Aufgaben
Es steckt viel Potential in der Arbeit, auch mit den Maschinen. In der Produktion wird dies leider so überhaupt nicht ausgeschöpft.
Gleichberechtigung
Es werden alle Arten von Menschen akzeptiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie in anderen Firmen auch, besteht auch das Problem das die Sozialleistungen nicht Erfahrungsgerecht angepasst werden.
Arbeitsbedingungen
Man macht sich nicht kaputt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird der Nase nach entschieden, nur leider nicht immer gerecht.
Image
Kurz und knapp...es ist ausreichend.
Karriere/Weiterbildung
Es wird sich nicht bemüht das die Leute sich weiterbilden oder nicht mit ihrer Weiterbildung innerhalb der Firma was erreichen.