Von diesem Arbeitgeber würde ich definitiv abraten. Grund: Unzureichende Zahlungsmoral in allen Bereichen nach der Zeit!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Den Arbeitsinhalt / Sinn der Tätigkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das oben genannte bzgl. der Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
- Zahlungsmoral erhöhen.
- Kompetenz der Buchhaltung "deutlichst" erhöhen.
- Arbeitsverträge nicht nur vorbereitet aus dem Netz saugen.
- Professionelles agieren etablieren.
- Leistungen nicht Monate später genehmigen (falls überhaupt).
- Urlaubszahlungen je nach Glück ausbezahlen.
- Keiner der operativen Mitarbeiter kennt eine ausführende Kraft.
Arbeitsatmosphäre
Passt wunderbar. Wir sind ein Team.
Kommunikation
Teamleiterin super und professionell, Buchhaltung und Geschäftsführung mangelhaft bis ungenügend.
Kollegenzusammenhalt
In der Praxis funktioniert alles reibungslos mit meinen Kollegen unterschiedlichster Natur.
Work-Life-Balance
Flexibels arbeiten, je nach Arbeitsumfang und Wunschterminen.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Teamleiterin ist eloquent, super ausgebildet und äußerst sich mitarbeiterfreundlich und ist äußerst zuverlässig.
Interessante Aufgaben
Macht Spaß, ist aber stupide.
Gleichberechtigung
Hier herrscht absolute Gleichberechtigung im Sinne aller Mitarbeiter, außer bei der zustehenden Bezahlung.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden je nach Interessenfeld und körperlicher Konsistenz die Aufgaben interessenfreundlich verteilt, sodass die Gesundheit geschont wird.
Arbeitsbedingungen
Sind ok bis gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel Verpackungsmüll, verursacht durch die Lieferanten von Produkten.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn (wenn man denn bezahlt wird). Dennoch in Ordnung für die Tätigkeit und als Nebenjob.
Image
Dieses Unternehmen weist einfach eine geringe Zahlungsmoral auf, ist in der Buchhaltung (durch etliche Fehler beweisbar) einfach fachlich mangelhaft ausgebildet.
Karriere/Weiterbildung
Gibt maximal die Karriereoption zum Teamleiter mit minimal erhöhtem Stundenlohn und durchschnittlich erhöhter Verantwortung.