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Landshut

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LKC Rabald Wagner & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LKC Rabald Wagner & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LKC Rabald Wagner & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Finanz

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier ist jeder gegen jeden, nach außen hin nett und hilfsbereit, ständiges Gerüchteverbreiten (warum kann man nicht einfach seine Arbeit erledigen und dann nach Hause gehen?), immer Konfrontation gesucht

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Täglich von 7-16 Uhr, Freitag bis 12 Uhr

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Cholerischer Chef, drohte MA

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auszubildende werden eingestellt, damit an ihnen die Frust abgelassen werden kann, Überstunden wurden nicht entlohnt (nach der Arbeit mit privatem PKW noch Fahrten erledigen - Augen werden verdreht, wenn man dafür mal keine Zeit hatte)

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe mich in den 10 Jahren sehr wohl gefühlt. Das ganze Team und die Chefs haben einen guten Zusammenhalt.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Tür der Partner stand sowohl für fachliche als auch "persönliche" Fragen immer offen. Vor allem wurden die angesprochenen Themen ernst genommen und auch berücksichtigt.

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