Völliges durcheinander
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr abwechslungsreiche interessante Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die vielen Insolvenzen fühlt man sich nicht sicher im Betrieb und bei jeder Insolvenz Trift es meiner Meinung nach nicht die richtigen Mitarbeiter die entlassen werden. Gute Facharbeiter, sowohl junge als auch ältere Mitarbeiter , mussten den Betrieb verlassen und jetzt sind einzelne Abteilung völlig überlastet mit der Masse an abzuarbeitende Aufgaben.
Viele Mitarbeiter sind nicht mehr motiviert.
Leistungsträger müssen die „faulen“ Mitarbeiter mitziehen..
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter ans unternehmen binden. Mitarbeiter mehr loben für das was sie leisten. Mitarbeiter durch Prämien motivieren.
Alters Durchschnitt durch junge Mitarbeiter senken.
Arbeitsatmosphäre
Relativ entspannte Arbeit aber die Temperatur ist völlig inakzeptabel.
Kommunikation
Die Teamleiter sprechen sich scheinbar nicht richtig ab wenn Aufträge abgearbeitet werden sollen.
Sie haben zwar jede Woche eine „Teamleiter runde“ die allerdings eher zu einem Kaffeekränzchen ausartet.
Kollegenzusammenhalt
Die Schuld wird sehr gerne auf andere Abteilungen geschoben. Grüppchen Bildung die von den Vorgesetzten scheinbar akzeptiert werden. Leidtragende werden ausgeschlossen.
Work-Life-Balance
Das Überstundenkonto wird immer voll ausgereizt und man kann direkt nach der Arbeit nichts planen da es oft zu spontaner mehr Arbeit kommt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte lassen mit sich reden und wird unterstützt wenn Probleme entstanden sind. Überstunden zu leisten wird vorrausgesetzt.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an aber die Arbeit ist abwechslungsreich da es sich immer um sondermaschienen handelt und nur kleine Serien produziert werden.
Gleichberechtigung
Lohnverzeilung ist nicht gerecht. Gute Motivatierte Mitarbeiter bekommen trotz sehr guter Leistung nicht mehr Lohn.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang und der Ton in den Abteilung ist sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Temperatur ist nie optimal. Entweder zu kalt oder zu warm. Es ist im Sommer viel zu warm in den Hallen und im Winter ist es teilweise unter 14°C.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr Leistung wird nicht belohnt.
Karriere/Weiterbildung
Selbst ist der Mann.