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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Das Gespräch wurde in Juni von den MD (Marktfolge), MD (Markt), Head of AML & Compliance und Head of Finance geleitet

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Business Support Manager (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Künftig sollte Lloyds Bank Corporate Markets Wertpapierhandelsbank GmbH (LBCMW) am besten festlegen, wie sie anfangen werden, mit Kandidaten transparent umzugehen. Außerdem müssen sie dem/der Kandidat/Kandidatin rechtzeitige Antworten auf wichtige Fragen angeben. Kein/e Kandidat/in sollte seine/ihre derzeitige Stelle verlieren, weil er/sie sich auf eine Stelle bei LBCMW beworben hat und LBCMW den Vorstellungsprozess unehrlich und dubios verwaltete. Solche Probleme im Prozess des Vorstellungsgespräches sind Symptome eines giftigen und ungesunden Arbeitsklimas.

Extremely toxic y’all, extremely toxic…


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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