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LODDER 
GROßKÜCHENTECHNIK 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Faires Familienunternehmen

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre. Alle sind freundlichen und locker. Natürlich wird auch geduzt.

Kommunikation

Wichtige Sachen werden direkt kommuniziert, manches etwas spät.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind prima, ich bin mit jedem klar gekommen und mit einigen habe ich auch heute noch Kontakt.

Work-Life-Balance

Schwieriger Punkt im Handwerk. Hier ist Verbesserungspotenzial. Im Kundendienst hält es sich in Grenzen mit den Überstunden. Auf Montage logischerweise mehr. Urlaube müssen teils geschoben werden, da Baustellen bei Kunden natürlich nicht nach Plan laufen und die Küche erst später eingebaut werden kann.

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offenes Ohr und sind fair und tolerant!

Interessante Aufgaben

Handwerklich gibt es viele verschiedene Bereiche die abgedeckt werden müssen. Metallbearbeitung in Form von Schweißen, elektrische Kenntnisse bei der Fehlersuche und Inbetriebnahme von Geräten. Man sieht viel, da man als Servicetechniker auch viel rum kommt.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist gegeben, es wird aber natürlich auch auf einzelne Personen Rücksicht genommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alles super. Die älteren sollen ihr Wissen an die jüngeren vermitteln. Beich großen Montagen werden die älteren Kollegen natürlich geschont.

Arbeitsbedingungen

Werkzeug ist auf dem neuesten Stand und wenn man etwas braucht, wird es auch sofort bestellt. Die Firmenfahrzeuge werden nach Bedarf aussortiert und bleiben, solange noch alles gut funktioniert im Fuhrpark. Laptop und Handy sind der Zeit entsprechend und man konnte gut damit arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Neutral. Wird kein gesondertes Augenmerk drauf gelegt, ist aber auch nicht komplett egal.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter kommen pünktlich und sind fair. Es wird sich am IG Metall Tarif orientiert und Überstunden werden logischerweise entlohnt. Bike Leasing wird angeboten und der Bulli kann für die Fahrt zur Arbeit und zurück genutzt werden. Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Image

Natürlich hat jeder hier und da was zu meckern und ist mal unzufrieden, dennoch weiß rückblickend jeder, dass man es sehr gut hat in der Firma.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen von Herstellern werden in Anspruch genommen und die Kollegen auf verschiedene Bereiche geschult.

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