Traditionell, aber in den aktuellen Mitarbeiterthemen besteht Nachholbedarf.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei LÖHR & BECKER Aktiengesellschaft in Koblenz gearbeitet.
Kommunikation
Teilweise zu lange Wege und zu wenig interne Abstimmung bei wichtigen strategischen Entscheidungen
Kollegenzusammenhalt
Unter alteingesessenen Kollegen top, als neuer manchmal schwer richtig reinzukommen.
Work-Life-Balance
Mehr Flexibilität in Sachen Homeoffice, Teilzeit, etc. wünschenswert.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Rückfragen und Feedback wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Mehr Innovationswille wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen