Guter Arbeitgeber mit Familienfeeling
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre; flache Hierarchien tragen zu einer guten Stimmung bei.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der Teams ist trotz Home-Office sehr gut. In der letzten Zeit hat auch die Geschäftsführung mehr Wert auf eine transparente Kommunikation mit den Mitarbeitern gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn alle viel zu tun haben, sind die Kollegen sind immer freundlich und hilfsbereit. Es wird allen geholfen, vor allem in die neuen Themen einzusteigen.
Work-Life-Balance
In jedem Projekt gibt es immer stressige Phasen, aber durch Home-Office, Flexibilität und Überstundenkonto sieht es mit Work-Life-Balance meistens gut aus.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und es wird versucht, auf die einzelnen Bedürfnisse/Wünsche anzugehen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind natürlich von den erhaltenen Aufträgen/gewonnenen Projekten abhängig, aber es wird meistens versucht, interessante Aufgaben zu finden, die zu den eigenen Interessen/Kenntnissen passen.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen werden gleich geschätzt. Es wäre aber schön, mehr Frauen an den Führungspositionen zu sehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind immer bereit, ihre Erfahrung zur Verfügung zu stellen.
Arbeitsbedingungen
Schönes und modernes Büro in zentraler Lage. Flexible Arbeitsbedingungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist z.T. etwa unter dem Durchschnitt in diesem Bereich, dafür bekommen die Mitarbeiter andere Benefits (Jubiläumsgeschenke, Sportangebot...)
Image
Guter Ruf auch bei den Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gern gesehen und unterstützt.
Karrieremöglichkeiten sind allerdings eher begrenzt.