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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Spannende Aufgaben, schwaches Management in EMEA

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Komplettes europäisches Management austauschen. Vertrieb, Personal, Presales.....

Arbeitsatmosphäre

Im Vertrieb wirst Du ausgequetscht wie eine Zitrone. Und wenn die keinen Saft mehr gibt, wird die Schale ausgequetscht.
Zum Manager wird man automatisch, wenn man lange genug dabei ist. Mit Fähigkeit hat das wenig zu tun.

Image

Weltmarktführer

Work-Life-Balance

Kichoff Montag Morgen bis Freitag Abend. Den Anreisetag bekommst du nicht vergütet. Und wenn du durch Schnee und Eis von Slowenien nach Hause fährst und noch 2 Kolleginnen mitnimmst, fragt auch keiner, ob alles geklapt hat. Ankunft daheim Freitag Nacht - Dein Problem!
Und am Quartalsende brennt die Luft. Weil Dein Vorgesetzter nicht in der Lage war, Dir die Prozesse zu erklären, darfst du dich Freitag Nacht noch mit deinem Kunden beschäftigen, der in Kroatien auf seinem Segelboot sitzt und keinen Handyempfang hat.

Karriere/Weiterbildung

Massig interne Seminare. Für externe Seminare ist nur für ausgewählte Menschen Geld: zB Backkurs mit Deutsch-Unterricht. Das bekommen nur einige Leute in der Zentrale in Slowernien.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war gut. Karriere: siehe oben. Erfahrungen zählen nicht. Behalte es für Dich. Denn Deine Vorgestzten bekommen sonst Angst vor Dir und schmeißen Dir Knüppel zwischen die Beine

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetzter fällt dir gerne in den Rücken, schnappt sich deine Projekte und Kunden. Danach wird behauptet, man habe seine Accounts nicht im Griff. Leader führen und unterstützen ihr Team. Das ist hier nicht der Fall. Leader denken nur an sich.

Vorgesetztenverhalten

Vorsicht!

Arbeitsbedingungen

Homeoffice. Hardware ist ok, wobei ich zT mein eigenes Equipment genutzt habe

Kommunikation

Interne Schulungen gibt es zu Hauf. Es gibt mehrere Systeme, in denen man Informationen findet (zB SharePoint). Ob diese aktuell sind, steht auf einem ganz anderen Blatt. Viele Infos gibt es "unter der Hand", wenn man weiß, wen man fragen muss.

Interessante Aufgaben

Labeldruck klingt erst mal langweilig. Ich finde es hoch spannend, da es eine große Komplexität hat. Weltweite Projekte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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