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Jetzt Profil vervollständigen17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich arbeite nun seit zwei Jahren bei Lohn24 im Verkauf und kann mit großer Freude sagen, dass sowohl der Arbeitgeber als auch meine Kollegen wirklich nett sind. Die Arbeitsatmosphäre ist einfach hervorragend und trägt maßgeblich dazu bei, dass ich mich jeden Tag aufs Neue motiviert fühle.
er gute Zusammenhalt bei Lohn24 trägt maßgeblich zu meiner Zufriedenheit und Motivation bei der Arbeit bei. Es ist beruhigend zu wissen, dass ich Teil eines Teams bin, das mich unterstützt und in dem ich mich wohl fühle.
Insgesamt schätze ich die ausgezeichnete interne Kommunikation bei Lohn24 sehr. Die regelmäßigen Meetings und die offene Kommunikationskultur tragen maßgeblich zur Effizienz und Zusammenarbeit im Team bei. Es ist inspirierend zu sehen, wie alle an einem Strang ziehen und gemeinsam zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
Mitarbeiter erhalten Lob sowie konstruktive Kritik und werden bei Problemen unterstützt.
Mitarbeiter empfehlen das Unternehmen im Bekanntenkreis als Dienstleister oder als Bewerbungsmöglichkeit.
Gerade in den aktuellen Zeiten wird auch Homeoffice zur Unterstützung der Familie angeboten.
Es stehen einem alle Türen offen.
Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt und sind gut. Mitarbeiter-Benefits werden geboten.
Mittlerweile befinden sich drei E-Autos im Einsatz, Tendenz steigend. Soziale Projekte wie z.B. Unterstützung der örtlichen Polizei und Mitgliedschaften bei gemeinnützigen Stiftungen werden.
Es besteht ein guter Zusammenhalt im gesamten Unternehmen. Unterstützung erhält man auch Abteilungsübergreifend von allen Kollegen.
Auch beim Alter wird kein Unterschied gemacht. Eingestellt und gefördert werden Mitarbeiter aller Altersklassen.
Die neuen Büroräume sind sehr schön. Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und guter Beleuchtung, unterstützen ein angenehmes Arbeiten. Leider ist die Technik nicht immer auf dem neuesten Stand aber daran wird aktuell gearbeitet.
Sowohl die Führungsebene als auch die direkten Kollegen sind im ständigen Austausch.
Es werden keine Unterschiede gemacht.
bin selber schon Ü-50
Nette und familiäre Atmosphäre, Vorgesetzte "auf Augenhöhe", eigenverantwortliches Arbeiten.
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Gut am Arbeitgeber finde ich" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]
Unzureichende Kommunikation, wenig Struktur und unklare Arbeitsanweisungen, dürftiges Gehalt
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Schlecht am Arbeitgeber finde ich" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]
Mehr (und frühzeitige!) Einbindung anderer Abteilungen in IT-Projekte, Personalführung verbessern (z.B. durch Fortbildungen), vorausschauenderes Handeln in der IT (Qualität statt Quantität)
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Verbesserungsvorschläge" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]
Sehr familiäre Atmosphäre. Die Homeoffice-Mitarbeiter waren manchmal ein bisschen "außen vor", aber auch wir wurden zu Betriebsausflügen und Weihnachtsfeiern eingeladen, wo wir die Kollegen persönlich kennenlernen konnten und eine schöne Zeit hatten. Der Kontakt zu den Kollegen im Arbeitsalltag (überwiegend telefonisch bzw. per E-Mail) war mit sehr vereinzelten Ausnahmen sehr nett. Innerhalb der Abteilung gab es auch Videokonferenzen, die zu einer positiven Atmosphäre beigetragen haben.
Soweit ich das mitbekommen habe, in der Branche (Lohnabrechnungssoftwarehersteller) ganz gut
Optimal. 100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeit problemlos möglich. Überstunden waren die absolute Ausnahme.
Aufstiegsmöglichkeiten in der IT praktisch nicht vorhanden. Es gab zwar Weiterbildungen zum Thema Lohnabrechnung, aber nicht zu IT-Themen.
Es gab eine arbeitgeberfinanzierte BAV, die Gehälter wurden pünktlich gezahlt. Die Höhe des Gehalts fand ich allerdings dürftig. Das Anfangsgehalt fand ich damals in Ordnung und meiner Qualifikation angemessen, aber man sollte schon Steigerungen erwarten dürfen, die mehr als ein (wenn überhaupt) Inflationsausgleich sind. Wenn man qualifiziertes IT-Personal anwerben und halten möchte, muss man heutzutage schon deutlich mehr bieten. Erst recht, wenn die Thematik und die eingesetzten Werkzeuge potenzielle Bewerber vermutlich nicht allzu sehr ansprechen.
Mein Eindruck war, dass die Bedeutung der IT-Abteilung generell unterschätzt wurde und man daher nicht bereit war, mehr in die Abteilung zu investieren.
Davon habe ich nicht viel mitbekommen, denke aber, das passt im Wesentlichen.
Innerhalb der Abteilung gut, ansonsten siehe oben. Wegen Homeoffice fühlte ich mich manchmal etwas "außen vor" und kann dazu zu anderen Abteilungen nicht viel sagen.
Dazu kann ich mangels Erfahrung nichts sagen, nehme aber an, dass alles bestens ist.
Überwiegend sehr netter und familiärer Kontakt. Man wurde nicht "von oben herab" behandelt, sondern konnte sich auf Augenhöhe unterhalten und auch mal Vorschläge und Kritik anbringen.
Ich hatte jedoch den Eindruck, dass keine wirkliche Personalführung stattfindet. Ich hätte mir gewünscht bzw. es für sinnvoll erachtet, dass die Vorgesetzten sich mehr auf die Personalführung, Strukturierung von Arbeitsabläufen und klare Arbeitsanweisungen / Formulierung von Anforderungen fokussieren und im Gegenzug das Fachliche (IT) mehr den Mitarbeitern überlassen.
Für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter fehlte ein Konzept und ein Kollege hat z.B. erst an meinem letzten Arbeitstag erfahren, dass er mein Projekt übernehmen soll. (Für mich völlig unverständlich, dass das nicht früher entschieden bzw. kommuniziert wurde, weil eine ordentliche Übergabe so natürlich unmöglich war.)
Nach meinem Empfinden wurde die Bedeutung der IT-Abteilung für das Unternehmen unterschätzt und war daher deutlich unterbesetzt.
Zeitweise Probleme durch instabile/langsame Verbindung zum Terminal Server (eine Lösung ohne Terminal Server wäre diesbezüglich unproblematischer und ist in anderen Unternehmen durchaus üblich), teilweise unzeitgemäße Werkzeuge in der IT, die das Arbeiten erschwert haben.
Deutlich verbesserungswürdig. Entscheidungen, Weggang von Kollegen etc. habe ich oft nur zufällig mitbekommen und manchmal sogar erst im Nachhinein. Fairerweise muss ich erwähnen, dass ich ausschließlich im Homeoffice gearbeitet habe und somit keinen "Flurfunk" hatte. Allerdings geht das trotzdem deutlich besser und ich finde eine gute Kommunikation im Homeoffice sogar ganz besonders wichtig, da dadurch das Zusammengehörigkeitsgefühl gestärkt wird.
Arbeitsanweisungen waren manchmal unklar bzw. Anforderungen wurden unvollständig formuliert. Es war dann zum Teil schwierig, an die fehlenden Informationen heranzukommen, und man hat sich damit manchmal alleingelassen gefühlt. Hier und da ist es aus meiner Sicht auch mal an frühzeitigen Absprachen zwischen der IT und anderen Abteilungen gescheitert.
Alles Bestens, hierfür also eine "eins mit Sternchen".
Interessant war, dass ich immer wieder auch größere Projekte eigenverantwortlich umsetzen konnte. Davon abgesehen war jedoch viel (subjektiv ZU viel) "Kleinkram" zu erledigen (oft Kundenwünsche), der meiner Meinung nach zu oft umgesetzt wurde, ohne die langfristigen Folgen (steigender Wartungsaufwand durch immer komplexer werdende Software) ausreichend zu berücksichtigen. Ich hätte mir gewünscht, dass der Fokus mehr auf Refaktorierung und Modernisierung gelegt wird, um den Wartungsaufwand langfristig zu reduzieren und so mehr Kapazitäten für größere und gut durchdachte Weiterentwicklungen zu schaffen.
sehr flexibel auf mich eingegangen, tolle Kollegen, viel Entfaltung für eigene Ideen, direktes Vorgesetzenverhältnis,
Ich würde mir manchmal eine etwas modernere Technik wünschen.
modernere Technik wäre manchmal wünschenswert!
Die Sterne sprechen für sich
Sehr Sozial
Hier kann ich meine Ideen mit einbringen
Dass auf die Fähigkeiten der Mitarbeiter eingegangen wird
Evtl. ein neues Büro in einer schöneren Umgebung
Viele meiner Kollegen sind inzwischen auch private Freunde, mit denen ich sehr gern etwas unternehme.
Gelegentliche Überstunden kommen zwar vor, werden aber auch entsprechend ausgeglichen.
Nach 6 Jahren als Abrechner bilde ich nun meine neuen Kollegen aus und kann mir mein eigenes Team zusammenstellen.
Arbeitgeber finanzierte BAV für alle Mitarbeiter und das Gehalt ist auch gut.
Inzwischen gibt es keine Ablage mehr und alles ist digitalisiert
Regelmäßige Schulungen zu Neuerungen und auch allgemeinen Problemen finden wöchentlich statt.
Ein Großteil der Teamleiter/innen ist weiblich
Realistische Ziele
Innovative Ideen
Angenehmes Arbeitsumfeld
Eine herzliche und menschliche Atmosphäre.
Da fällt mir aktuell nichts negatives ein.
In der Branche ist diese Firma schon eine wichtige Größe und genießt ein gutes Ansehen.
So verdient kununu Geld.