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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel Wirbel um nichts: Arbeitsproben und lange Wartezeiten
Bewerber/inHat sich 2018 als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mögliches Gehalt offen kommunizieren, schnellere Rückmeldung, keine Unnötigen-Stresstest-Fragen
Bewerbungsfragen
- Warum brauchtest du ein Jahr länger in der Schule?
- (Bin seit über zehn Jahren berufstätig, habe nach der Schule erfolgreich studiert...).
- Legitime Frage: Warum der Wunsch zum Wechsel?
- Welches Gehalt wünschst du dir? Nach meinem verhandelbaren Wunsch trat großes Schweigen ein. Vermutung: Sie zahlen wenig und wollen nicht darüber reden. Aber die Arbeitsproben ließen sie sich trotzdem noch erstellen.
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