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LOOK 
Busreisen 
GmbH 
- 
"Der 
vom 
Niederrhein"
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LOOK Busreisen - "Der vom Niederrhein die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LOOK Busreisen - "Der vom Niederrhein
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LOOK Busreisen - "Der vom Niederrhein
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    60%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    40%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Unabhängig arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    40%

  • Routiniert arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

Schwächen

Nur für die Arbeit leben oder Keine andere Meinung gelten lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fehlendes Einarbeitungskonzept. Habe Führung als launisch empfunden
Ziele werden nicht klar kommuniziert und definiert.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier ist keine klare Linie zu erkennen.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr unterschiedlich. Der Betriebsrat ist eher pro Arbeitgeber unterwegs.

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

26 Tage Urlaub pro Jahr (Tarifvertrag) als neuer Mitarbeiter ist meines Erachtens zu wenig,

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen nett und launig alles dabei. Man kann Aussagen nicht immer vertrauen. Was gestern gelobt wurde wird am nächsten Tag ggf. anders gesehen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein offenes Ohr

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