Ein Unternehmen mit starkem kollegialem Zusammenhalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kollegiale Miteinander sowie die flache Hierarchie sind ein wirklicher Pluspunkt.
Verbesserungsvorschläge
Eine Zeiterfassung wäre wünschenswert gewesen, da oftmals nicht gesehen wurde, wie viel einige Kollegen gearbeitet haben.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen waren super und es fühlte sich tatsächlich wie eine große Familie an - alle Türen standen einem offen.
Kommunikation
Aufgrund der relativ übersichtlichen Teamgröße in Norderstedt war die Kommunikation i.d.R. recht gut. Ausreißer gibt es immer, aber die Wege waren an sich kurz.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren alle sehr nett und hilfsbereit. Ob Mittagspausen, Weihnachtsfeiern oder andere Firmenveranstaltungen - mit den Kollegen hat es immer sehr viel Spaß gemacht.
Work-Life-Balance
Man ist für seine Arbeitszeiten selbst verantwortlich - was grundsätzlich in Ordnung ist. Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten, allerdings wird auch erwartet, dass wenn eine Führungskraft um 17 Uhr mit einer Aufgabe an deinem Platz steht diese auch umgehend erfüllt wird.
Es gibt Kernarbeitszeiten, die aber nicht für alle gelten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind alle sehr nett gewesen, die Unternehmensziele und persönlichen Ziele sind straff gesetzt, aber erreichbar. Der eine oder andere Vorgesetzte neigte dazu alles und jeden Schritt kontrollieren zu wollen.
Interessante Aufgaben
Wer viel lernen will und bereit ist etwas 'Kraft' zu investieren, ist hier genau richtig. Das Aufgabenspektrum ist breit gefächert und wer Potenzial zeigt, bekommt auch mehr Verantwortung übertragen - auch für coole Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Lornamead-Team ist relativ jung aufgestellt, aber es gibt auch einige ältere Kollegen. Grundsätzlich konnte ich keine Umgangsunterschiede zwischen jüngeren und älteren Kollegen feststellen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind hell und freundlich mit Glaswänden ausgestattet. In den meisten Fällen hatten die Mitarbeiter einen Laptop zur Verfügung. Homeoffice war allerdings nicht in allen Abteilungen gern gesehen.
Es gibt eine Kantine mit i.d.R. zwei Gerichten zur Auswahl.
Parkplätze auf dem Firmengelände sowie in näherer Umgebung sind vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist eher durchschnittlich und wird auch z.T. aus Asien gesteuert. Sehr große Sprünge sind hier nicht zu erwarten. In meiner Zeit hat man jährlich einen von der Firma freiwillig gezahlten Bonus erhalten - dieser war immer sehr großzügig.
Der Abschluss oder Föderung einer betrieblichen Altersversorgung ist möglich.
Image
Das Image von Lornamead wurde in den letzten Jahren besonders durch den Fokus auf die Marke CD immens gestärkt.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der flachen Hierarchien sind große Karrieresprünge (z.B. von Mitarbeiter zu Vorgesetzten) eher selten, aber das Unternehmen ist generell bereit die Karriere durch breitere Aufgaben- und Verantwortungsfelder zu fördern.