Ein Unternehmen, welches Mitarbeiter fördert
Arbeitsatmosphäre
Ernsthaftes, ehrliches Feedback von Vorgesetzten, guter Austausch zwischen Mitarbeitern, insbesondere zwischen den jüngeren Kollegen.
Work-Life-Balance
Flexible Gleitzeitregelung, während Corona sehr flexible Home-Office Regelung. Hoffentlich wird das beibehalten.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung (IT-S) hervorragend.
Interessante Aufgaben
Durch die Geschäftsanforderungen können wir in der IT mit neuster Technik arbeiten. Das macht die Aufgaben wirklich spannend.
Gleichberechtigung
Insbesondere unter den jungen Kollegen werden vermehrt Frauen in Führungspositionen gebracht. Elternzeit wird aktiv auch Männern angeboten.
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, Klimaanlagen, Ergonomische Büroräume.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bienen im Garten, E-Autoladesäulen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Tarifvertrag, eine Kantine, klasse.
Image
Glückspiel hat manchmal ein negatives Image.
Karriere/Weiterbildung
besser könnte es nicht sein! Eine Ausbildung auf hohem Niveau, die Möglichkeit berufsintegriert zu Studieren, Fortbildungen sind gerne gesehen.