2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Erfahrung ist Positiv!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles, was im alltäglichen Bereichen liegt, also von Montag bis Sonntag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wir haben nichts am Arbeitgeber zu bemängeln. Uns ist nichts aufgefallen.
Verbesserungsvorschläge
gibt es keine Beanstandungen zu vermerken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Startup Atmosphäre bei Lottohelden.de
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde gut, dass man als Mitarbeiter so viel mitgestalten kann und seine eigenen Ideen einbringen kann.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nötig, Verbesserungsvorschläge in Sachen Betriebsklima zu machen. Die Firma tut viel, damit das Klima stimmt. Die Mitarbeiter auch. Jeder kann jederzeit Vorschläge einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel zusammen gelacht, es herrscht eine offene Kommunikation und das neue Büro in Hamburg Eppendorf ist klasse. Kurzum: gute Atmosphäre, auch bei den Teamevents außerhalb der Firma.
Image
Es macht Spaß, bei Lottohelden.de zu arbeiten und auch die Tatsache, dass das Unternehmen ein klassisches Thema (Lotto) in moderner Form umsetzt, trägt zum positiven Image bei. Die Kunden mögen das Unternehmen auch, die Bewertungen sprechen für sich. Fazit: nett!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist optimal. Durch die Art der Zusammenarbeit und die flachen Hierarchien hat man das Gefühl Teil der Lottohelden zu sein und arbeitet auf ein gemeinsames Ziel hin, gerne auch ein bisschen länger (was aber kein Muss ist). Wichtige Termine kann man jederzeit auch innerhalb der Arbeitszeiten wahrnehmen. Urlaub zu nehmen ist auch kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Es werden vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung gegeben. Dazu gehört der innerbetriebliche Austausch genauso wie Lehrgänge oder Konferenzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie in der Stellenbeschreibung: faire Vergütung. Einsatz wird belohnt und gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein vorhanden :) Die Heizung steht nicht auf volle Leistung, wenn sie nicht muss. Soziales Bewusstsein ist dem Thema des Unternehmens geschuldet ebenfalls ausgeprägt. Bei staatlichen Lotterien wird ein Teil der Spieleinsätze für gemeinnützige Zwecke aufgewendet. Das schärft auch generell die Aufmerksamkeit für diesen Bereich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super. Wissen und Skills werden geteilt, Aufgaben gemeinsam gelöst. Es findet nicht nur auf beruflicher Ebene ein Austausch statt. Mittags geht man gemeinsam essen, auch mit den Vorgesetzten. Abends nach Feierabend sitzt man noch zusammen und kann den Tag gemütlich ausklingen lassen. Im Gruppenchat schreibt man sich auch am Wochenende gerne.
Umgang mit älteren Kollegen
Derzeit gibt es keine Kollegen über 45. Gäbe es welche, so wären sie sicherlich willkommen im Team.
Vorgesetztenverhalten
Vor der Bewerbung wurden flache Hierarchien versprochen. Konkret heißt dies, dass man mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe zusammenarbeitet und sich nicht nur bei den morgendlichen und wöchentlichen Meetings sondern jederzeit an sie wenden kann. Ziele werden gemeinsam erarbeitet, Ideen werden zusammen umgesetzt. Man kann sich jederzeit einbringen und gleichzeitig noch viel lernen.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro mit guten Arbeitsplätzen, Rückzugsmöglichkeiten, Sofa, Besprechungsraum, guter Kaffee (darauf wird Wert gelegt) und auch das ein oder andere Kaltgetränk findet sich für die Mitarbeiter im Kühlschrank. Montags sponsort die Firma das Frühstück, was auch keine Selbstverständlichkeit ist und dankend angenommen wird.
Kommunikation
Pluspunkt: kurze Wege! Ideen und Projekte werden offen besprochen. Ggf. wird einem von den Vorgesetzten oder im Team konstruktive Kritik mitgegeben. Da der Schwerpunkt auf konstruktiv liegt... kein Grund zur Klage, eher das Gegenteil.
Gleichberechtigung
Da das Betriebsklima generell professionell und freundlich ist ist, hat hier niemand etwas zu befürchten. Angestellte werden stets mit Respekt behandelt. Auch unter den Kollegen gibt es keine schlechte Stimmung.
Interessante Aufgaben
Der Bereich Online Lotterien ist generell spannend. Daher sind auch die unterschiedlichen Bereiche im Unternehmen niemals langweilig - im positiven Sinne. Aufgrund der flachen Hierarchien ist man bereichsübergreifend in viele Themen involviert und kann überall mitgestalten. Besonders die morgendlichen Team-Meetings bieten hierfür eine tolle Gelegenheit.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lottohelden Verwaltungsgesellschaft durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lottohelden Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.