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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super gute Arbeitsatmosphäre

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Betreuung durch die Personalabteilung

Work-Life-Balance

Auf private Dinge wird bei der Schichtplanung Rücksicht genommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es könnte mehr wie Mindestlohn sein…dafür gibt’s noch einen steuerfreien Mitarbeiterbonus und freie Getränke. Außerdem ist das Mittagessen sehr günstig.

Kollegenzusammenhalt

Selten habe ich so eine tolle Kollegialität erlebt. Wie in einer Familie.

Vorgesetztenverhalten

Auch der Chef packt wenn es sein muss überall mit an und hat ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Man wird nicht gehetzt und unterstützt sich gegenseitig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gutes Klima unter den Kollegen, zu dem die Geschäftsführung aber leider nicht beiträgt

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt die Möglichkeit, eine längere Auszeit zu nehmen. Auf familiäre Probleme wird Rücksicht genommen, soweit es möglich ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kommunikation. Änderungen im Arbeitsablauf werden zum Beispiel im Vorfeld nicht kommuniziert. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt und erfährt oft nicht, was dahinter steckt beziehungsweise das Ziel sein soll.

Verbesserungsvorschläge

Die Gehälter für das Personal im Verkauf müssten dringend angehoben werden.
Es sollten soziale Angebote gemacht werden, z. B. Job ticket, Leasing Fahrräder für die Mitarbeiter, die mit dem Fahrrad kommen, vergünstigtes Mittagessen…

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter werden pünktlich gezahlt, sind aber nicht angemessen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LPG Verwaltungs durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LPG Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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