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Ludwig 
Schierer 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ludwig Schierer die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ludwig Schierer
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ludwig Schierer
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Viele nette Kollegen. Jeder kennt jeden.

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4,0
Kommunikation

Durch die flachen Strukturen immer schnell bei der Richtigen Person.

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Super nette Kollegen.

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5,0
Interessante Aufgaben

Sehr individuelle Arbeitsgestaltung möglich. Man kann sich sehr gut selbst einbringen und neue Ideen verwirklichen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Kollegen, Zusammenhalt, Freundschaftlich

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bestes Team

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