5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Festgefahren und Unflexibel, aber guter Zusammenhalt zwischen den Arbeitskollegen
3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit der Mitarbeiter untereinander stärken und weiter fördern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Flexibilität, mehr Laptops zum mobilen arbeiten, Gleichberechtigung zum Home-Office
Verbesserungsvorschläge
Flexibler werden, mit dem technischen Fortschritt weiter gehen, mobiles arbeiten ermöglichen, generell mehr zur Mitarbeiterbindung machen
Arbeitsatmosphäre
An sich in Ordnung, aber positives Feedback ist selten
Image
Viele unzufrieden, aber sitzen es aus
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten nicht flexibel, Urlaub wird in der Regel genehmigt, Überstunden sind an der Tagesordnung
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen, Weiterbildung wird in kleinen Maß unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag der IG Metall, wenig Spielraum vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung in der Küche und am Arbeitsplatz, mehrere Zertifikate in dieser Richtung vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen kommt man gut klar.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier sind keine Unterschiede aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Generell wenig Probleme mit dem direkten Vorgesetzten gehabt
Arbeitsbedingungen
Kleinigkeiten waren fehlerhaft, öfters mal die Systeme überlastet/ ausgefallen, manche Kollegen durften im Home-Office arbeiten am andere nicht
Kommunikation
Wenig Meetings zu Informationen, keine Abteilungsübergreifender Austausch über aktuelle Vorgänge
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede diesbezüglich aufgefallen
Interessante Aufgaben
Standardaufgaben waren gut aufgeteilt. Jeder hatte seinen eigenen Aufgabenbereich. Vertretung war meistens gegeben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Es sollten mehr Mitarbeiter eingestellt werden, wenn zu viele Überstunden geleistet werden müssen.
Arbeitsatmosphäre
Gibt ein Sommerfest und ein Betriebsfest. Wird gut von den Mitarbeitern angenommen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten eigentlich von 8-16:30 Jeden zweiten Freitag 8-15:45 - andere Freitage von 8-13:00.
Man macht eigentlich immer länger. Noch nicht wirklich einen kurzen Freitag gehabt. Man sitzt oft bis 18-19 Uhr bei der Arbeit und fängt morgens auch noch eher an. Überstunden werden zwar bezahlt aber die wachsen wie verrückt. Urlaub wird nicht immer genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Es wird ein Französisch und Englisch Sprachkurs angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubs + Weihnachtsgeld werden gezahlt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind alle nett und aufgeschlossen. Nur wenn man fragt, wird einem schon etwas genervt geantwortet.
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lück durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Lück als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lück als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.