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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Anfrage über Headhunter - Rückmeldung erst auf Nachfrage

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Lühn Bau als IT-Systemadministrator beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Anforderungen des Bewerbers und des Unternehmens lagen wohl zu weit auseinander. Rahmenpositionen wurden dem Recruiter vorab mitgeteilt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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