Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Luftfahrt-Bundesamt
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Keine Kommunikation, unprofessionelle Führung und innere Resignation sind an der Tagesordnung

2,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Luftfahrt-Bundesamt in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work Life Balance, Gleitzeit. Mehr gibt es aber leider nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation, die "kleineren" Leute mehr einbinden. Die absolut starre und verkrustete Hierarchie entschlacken. Andere Behörden sind in diesen Punkten wesentlich flexibler und fortschrittlicher.

Arbeitsatmosphäre

Dank den Kollegen auszuhalten

Kommunikation

Nicht vorhanden. Entscheidungen erfährt man zufällig nebenbei, es wird nichts kommuniziert. Man erfährt nur das was man unbedingt wissen muss. Oft aber nicht einmal das. Nach außen oft " ein Haus, mehrere Meinungen".

Kollegenzusammenhalt

Ist gut, kommt aber auf die Abteilung an.

Work-Life-Balance

Einer der wenigen Pluspunkte.

Vorgesetztenverhalten

Eher schlecht als gut, da die Guten oft abgesägt werden. Ansonsten hat man auszuführen und nicht nachzufragen. Allgemein herrscht ein hoher Nasenfaktor.

Interessante Aufgaben

Abhängig vom Bereich. Viele ABM-Maßnahmen.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlagen nur in einem kleinen Teil der Gebäude vorhanden. Hitze im Sommer ist ein großes Thema. Die IT-Ausstattung ist ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

TVöD, mehr braucht man nicht sagen. Könnte besser sein. Beamte haben es deutlich besser für die gleichen Tätigkeiten.

Image

"Draußen" sieht man das LBA eher als "Verhinderer".

Karriere/Weiterbildung

Karriere? Ein klares nein. Wenn man keine eigene Meinung hat und Beamter ist, dann möglich. Weiterbildungen werden zentral vergeben und sind sehr selten. Dieser Prozess läuft nicht und eine Verbesserung ist nicht in Sicht.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden