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Lukas-Medical 
Pflegedienste 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Freundliches und familiäres Unternehmen mit viele Abwechslung und immer ein offenes Ohr

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung jedes einzelnen Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Das ein oder andere Firmenfest um den Zusammenhang von allen Mitarbeitern in allen Bereichen zu stärken

Arbeitsatmosphäre

Familiäres Umgang mit den Angestellten, es macht Spaß ich auch außerhalb des Dienstes zu feiern zu treffen.

Kommunikation

Sowohl die Verwaltung als auch die Geschäftsführung haben immer ein offenes tfur die Angestellten egal ob Pflege, Verwaltung oder Hauswirtschaft

Kollegenzusammenhalt

Das zusammen Spiel der Kollegen ist sehr gut es könnte aber noch etwas besser werden wenn alle Mitarbeiter Hand in Hand arbeiten und an einen Strang ziehen. Daraufhin Arbeiten wir!

Work-Life-Balance

Die W-L-B wir versucht so gut es geht durchzuführen im Maße wie es in der Pflege und den anderen Säulen des Unternehmens es geht.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr und auch außerhalb der Arbeit immer für seine Angestellten da.

Interessante Aufgaben

Im Rahmen unsere Arbeit gibt es auch immer interessant Aufgaben, ob mit Angehörigen oder den Klienten, Telefonie arbeit oder Plannung es alljährlichen Lukasfest in Duisburg Meiderich.

Gleichberechtigung

Es Spielt für das Unternehmen keine Rolle, der Mensch steht im Vordergrund, wenn man liebt ist völlig egal genau wie mit der Religion und den Glauben.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeden hat eine Chance verdient und man findet immer einen Platz wo man sich wohl fühlt , man muss nur einmal Anfragen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind nach allen staatlichen Anforderungen geprüft und werden auch kontrolliert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir versuchen die Umwelt zu schonen und schützen soweit es im Bereich Pflege nur geht. Dieses ist eine Herausforderung die wir uns stellen und immer optimieren werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Rahmen der Möglichkeiten wird versucht so sozialgerecht wie möglich zu sein.

Image

Das immer steht ganz im Namen des Menschen, der bei uns im Mittelpunkt steht.

Karriere/Weiterbildung

Es steht immer offen nachzufragen wie es mit Fort-und Weiterbildung .

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