15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Super Vorgesetzte und ein tolles Team
Aktuell nichts
40 Tage Urlaub;-)
Viele sehr nette Kollegen.
Höre nur Gutes.
Die ist definitiv vorhanden.
Hier gibt es viele Möglichkeiten.
Für die Branche sehr gut
Wir grillen oder machen gemeinsame Aktivitäten.
Sehr gut!
Super!!!
Ich verstehe mich sehr gut mit allen Kollegen.
Es werden hier keinerlei Unterschiede gemacht.
Immer etwas Neues.
Viel Freiraum und Entfaltungsmöglichkeiten
Manche interne Vorgänge innerhalb der Systemhausgruppe müssen überdacht werden.
Super, sehr gut
Wer möchte konnte und kann sich immer weiterbilden. War schon immer möglich, aber dazu gehört auch Eigeninitiative.
Endlich Kollegen, die auch zusammen halten und nicht ständig gegen jeden ...
Super, man kann seine eigenen Ideen einbringen
Die ist vorhanden und zielführend. Viele sehr gute Meetings
Das dieser sich immer mehr selbst an die Wand fährt.
Das dieser nicht aus Fehlern der Vergangenheit gelernt hat.
Schließt eure Firma, um weiteres Unheil gegenüber euren Kunden zu verhindern.
Jeder ist sich selbst der Nächste und versucht gerne mal den anderen auszuspielen.
Hört euch mal in Bamberg und der weiteren Umgebung bzgl. der Lunz Computersysteme AG um, dann erfahrt ihr einiges über die Firma und deren Image. Dazu muss ich nicht mal selbst was schreiben. Dennoch ein Wort zum Image der Firma. Der Vertriebs-Innendienst hat sich schon längst aus dem Staub gemacht und besteht jetzt nur noch aus einer Halbtagskraft und einem Lagerarbeiter. Soviel zum Thema "Fachfirma" und deren Image.
Was bitte.....Sollte man sich mal eine kurze Auszeit gönnen wollen, so wurde dies gleich von Kolleginnen und Kollegen an die Geschäftsführung weitergegeben, welche dies dann in einem pers. anprangerte.
Ein Fremdwort für diese Firma, da die Firma dazu Geld in die Hand nehmen m
musste. Karriere ist schon, wenn man neuere Hardware zum Arbeiten bekommt.
Das Gehalt ist unterirdisch. Egal wie man sich anstrengt, es gab immer einen Riesen Aufstand, wenn man nach einer Gehaltserhöhung fragte. Alleine deshalb findet diese Firma keine wirklichen Fachkräfte. Die beste Sozialleistung ist, dass man bei einer Anfrage bzgl. einer Gehaltserhöhung, nicht gleich gesteinigt wurde. Deshalb ist auch die Firma von ehemalig über 35 Beschäftigten, auf unter 15 Beschäftigte geschrumpft. Und wer dennoch mal den Fehler machte und dort anfing, verschwand oftmals noch in seiner Probezeit.
Mülltonnen zum trennen der Rohstoffe, standen in der Firma welche unter anderem nach Rauch riecht. Früher wurde in der Firma volle Sahne gequalmt, deswegen sind die Wände auch in einem gelb Ton gestrichen worden. Gott sei dank, dass ich das nicht miterleben musste. Im allgemeinen sieht es in den Räumlichkeiten, sehr unordentlich aus.
Schon von Anfang an, hatte ich dort gemerkt, dass man aufpassen muss, was Man(n)/Frau einer Kollegin oder einem Kollegen im Vertrauen mitteilte. Gerne wurde das an die Geschäftsführung weitergegeben, damit Man(n)/Frau, sich dort einen Pluspunkt einhandeln konnte. Die Geschäftsführung begrüßte das auch noch. Diese Personen sind dort teilweise immer noch tätig. Ich habe mir sagen lassen, dass das früher einmal anders war, jedoch habe ich zur meiner Zeit nur den Neid und die Missstimmung der Mitarbeiter dort mitbekommen.
Da der überwiegende Teil der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter relativ jung ist, wurde gerne mal über die älteren und deren Leistung gelästert.
Diktatorisch, oftmals ohne auch nur ansatzweise, die Verbesserungsvorschläge und Warnungen der einstigen Mitarbeiter wahrzunehmen und vor allem sehr hinterlistig.
Unter aller Kanone. In der Firma sieht es aus, als wenn eine Bombe eingeschlagen hat. Man(n)/Frau sitzt an bunt zusammengewürfelten Tischen, querbeet in den Räumlichkeiten verteilt, die Lautstärke aller zusammen ist unerträglich und man arbeitet mit vor steinzeitlicher Hardware. Der Firmeneigene Serverraum, ist eine einzige Katastrophe.
Für die meisten ein Fremdwort.
Wer am meisten bei der Geschäftsführung "gekratzt", hat, bekam immer einen imaginären Pluspunkt. Wer sich mal kritisch geäußert hat, war sofort im Fokus der Geschäftsführung.
Das Interessanteste was ich, ich bin Informatiker, die ersten Monate machen musste war, die Fehler der anderen Kollegen auszubessern. Das blieb auch so und genau deswegen bin ich ausgeschieden, da ich es nicht mehr ertragen habe, wenn die Kunden mich für die Fehler der anderen Kollegen, verantwortlich gemacht haben. Das schlimme dabei ist, dass die Kunden schon zu meiner Zeit in Scharen davongelaufen sind. Ich möchte nicht wissen, wie das jetzt ist.
Wie in jedem Unternehmen, es gibt Kollegen mit denen man super auskommt. Und es gibt andere...
Hohe Anforderungen, Leistung wird jedoch belohnt...
- schlechte Bezahlung auf Provisionsbasis
- Hohe Fluktuation
- Im Urlaub müssen mehrere Kollegen vertreten werden
- Veraltete Hardware und Werkzeug
Überdenken des Führungsstils
Durch die hohe Fluktuation, müssen ständig neue Mitarbeiter angelernt werden, das kostet Zeit und Nerven.
Generell schlechte Laune in der Firma
Von außen wirkt das Unternehmen seriös, jedoch alles nur Schein.
Überstunden werden nicht bezahlt, geht zum Wohle der Firma.
Externe Schulungen wurden nicht angeboten.
Interne Schulungen wurden von den eigenen Mitarbeitern geführt und immer am Samstag, unbezahlt natürlich.
- schlechte Bezahlung auf Provisionsbasis
- Interne Intrigieren, gegenseitiges Ausspielen
- Hohe Fluktuation
Unsoziales und herablassendes Verhalten. Auf Wünsche wird nicht eingegangen. Es zählt nur der Profit.
Schlechter Führungsstil, wenn man das überhaupt so bezeichnen kann.
Es finden regelmäßig Teammeetings statt, allerdings völlig überflüssig, da Vorschläge nicht wahrgenommen werden.
Teilweise interessante Aufgaben
Arbeitszeiten
Fehlender Zusammenhalt, geringe Bezahlung, es werden dauernd Arbeiten abgegeben auf die keiner Lust hat,
Kühl und aufgesetzt
Reine hirachie ohne Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre: Freundschaftliches und hilfsbereites Arbeitsumfeld.
Vorgesetztenverhalten: Kompetent und freundlich. Manchmal ist es nicht möglich Aufgabe aufgrund Zeitmangels richtig zu kommunizieren.
Kollegenzusammenhalt: Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und freundlich. Es herrscht mehr ein freundschaftliches Umfeld.
Kommunikation: Aufgrund des Zeitdrucks manchmal verbesserungswürdig.
Passt soweit.
Vielfältige Aufgaben, Toleranz, gute Work Life Balance, sehr sozialer Arbeitgeber
Absolutes Verständnis und Offenheit gegenüber den Mitarbeitern und potentiellen Mitarbeiteren.
Der Mensch steht im Vordergrund. Die Atmosphäre ist top. Ein angemessenes Gehalt...
Absolut empfehlenswert.
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