3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorsichtig sein
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles oben beschriebene.
Verbesserungsvorschläge
Seid ehrlich untereinander und hört auf mit der Gruppenbildung. Das ist nicht förderlich für das Klima.
Arbeitsatmosphäre
Wie schon erwähnt, wahnsinnig unausgeglichen. Es wird vieles erwartet und gefordert, aber nur in Richtung des Mitarbeiters. Anders rum leider nicht. Innerhalb der Firma wird untereinander viel geredet.
Karrierechancen
Karrierechancen innerhalb des Unternehmens gibt es zwar, diese sind aber minimal. Auch auf den CV bringt es nicht wirklich was dort zu arbeiten.
Arbeitszeiten
Regel war immer 10 - 19 Uhr. Meistens ist es aber immer länger ohne ein Danke
Ausbildungsvergütung
Laut IHK war das okay, für das was man aber getan hat + Überstunden grenzwertig
Die Ausbilder
Beide Ausbilder, wovon einer zum damaligen Zeitpunkt als Ausbilder befähigter war okay. Es wurden die Ausbildungsinhalte eigentlich nicht gelehrt. Es ging immer nur darum Aufgaben des Unternehmens zu übernehmen aber keine wirkliche Ausbildung. Schade!
Spaßfaktor
Spaß war es bei Events dabei zu sein. Alles andere eher nicht. Man muss Aufgaben übernehmen von Leuten welche diese begonnen haben aber nicht abgeschlossen haben. Listen werden unsauber geführt usw. Erinnert eher an ein Start-Up.
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben waren relativ vielfältig. In den Augen von dem einen Geschäftsführer macht man alles falsch, da es nicht so ist wie er es möchte. Fraglich da mit dieser Strategie es ein kommen und gehen der Mitarbeiter ist
Variation
Man macht immer das gleiche oder muss die fehler der anderen Mitarbeiter ausbaden.
Respekt
Respekt wird erwartet aber nicht gegeben. Es geht hier sehr schnell in eine persönliche Ebene was ich ebenfalls sehr fraglich finde, da es erwartet wird länger zu bleiben.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chance sich weiterzubilden und die verschieden Aufstiegsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Klasse Team und Klasse General Manager
Karrierechancen
Jeder hat die Chance durch viel Fleiß und harter Arbeit, auf gute Aufstiegschancen. Natürlich muss man dafür auch etwas mehr Leistung bringen, ganz klar.
Arbeitszeiten
10 - 19 Uhr Kernarbeitszeit. Aber auch flexibel möglich bei dringenden Terminen.
Die Ausbilder
Wissen wird sehr gut vermittelt und auch weit über die Ausbildungsinhalte.
Respekt
Ein sehr familiäres Verhältnis sorgt hier für ein Miteinander auf Augenhöhe. Natürlich gibt es manchmal andere Sichtweisen, über bestimmte Themen. Diese werden aber aber besprochen und aus der Welt geschafft.
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Luxury Dreams by NET4TRAVEL durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Luxury Dreams by NET4TRAVEL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Luxury Dreams by NET4TRAVEL als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.