4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Atmosphäre, Gespräche mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe. Man ist für Lob und Kritik offen.
Nicht nur Mandanten aus der Landwirtschaft, sondern Querbeet.
Homeoffice möglich, Gleitzeit bzw. freie Arbeitszeitgestaltung. Familie hat hohe Priorität.
Fortbildungen sind immer gerne gesehen, die Kosten werden vom Arbeitgeber übernommen.
es wird ein zufriedenstellendes Gehalt gezahlt.
alles bestens
Kollegen unterstützen und ergänzen sich.
auch ältere Kollegen ziehen bei der Digitalisierung mit und werden eingebunden in die Abläufe.
Lob erhält der Mitarbeiter, Arbeitgeber übernimmt Verantwortung bei Tadel.
Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze mit zwei Bildschirmen, große Multifunktionsgeräte für die Digitalisierung etc.
Regelmäßige Meetings, offene Kommunikation.
kein Unterschied zwischen Frauen und Männern.
nie eintönig. Platz für berufliche und persönliche Weiterentwicklung