Schlechtester Arbeitgeber ever
Arbeitsatmosphäre
Die Agenturleitung hat leider von moderner Mitarbeiterführung noch nie etwas gehört, dementsprechend war die Arbeitsatmosphäre auch vergiftet. Man ist bereits morgens mit Bauchschmerzen zur Arbeit gegangen, weil man nicht wusste, welche Launen man zu ertragen hat.
Kommunikation
Kommunikation findet oft auf persönlicher und weniger auch sachlicher Ebene statt.
Kollegenzusammenhalt
Zu meiner Zeit gab es noch ein paar Kollegen, die versucht haben sich gegenseitig auszuhelfen. Dennoch wurde auch da versucht durch gezielte Manipulation einen Keil ins Team zu treiben.
Work-Life-Balance
Es wurde nach Veranstaltungen vorausgesetzt, dass man den Abbau bis 3 Uhr nachts begleitet, dann aber um 8 Uhr wieder munter am Arbeitsplatz sitzt. Nach einer Veranstaltung erst am Mittag anzufangen wurde beinahe als Rebellion gewertet und als branchenunüblich bezeichnet. Überstundenausgleich? Fehlanzeige!
Vorgesetztenverhalten
Die Agenturleitung war selbst bei Lieferanten und Dienstleisters berüchtigt. Ich habe in meiner kompletten Laufbahn noch nie so ein schlechtes Führungsverhalten erlebt. Eine Förderung der Mitarbeitenden findet nicht statt und ist auch nicht gewollt. Stattdessen wird bewusst nach Fehlern gesucht, es findet eine Bloßstellung vor versammelter Mannschaft statt und Mitarbeiter werden gezielt demontiert und demotiviert. Es gibt ja genug Nachschub am Arbeitsmarkt und der Einzelne ist nur ein vorübergehender Faktor.
Interessante Aufgaben
Die Kunden und Aufgaben waren gut, auch wenn immer wieder versucht hat, die gleichen Elemente unterzubringen und jedem Kunden die gleichen oder ähnlichen Künstler verkauft hat.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro und der direkten Kontrolle der Leitung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für die Stundenzahl im Zuge von Veranstaltungen mit Spätdienst und Nachtarbeit ein Witz. Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Prämie oder VWL gab es selbstverständlich nicht, stattdessen hat sich die Geschäftsführung nachweislich auch in Krisenzeiten die eigenen Bezüge erhöht.
Image
Image nach außen gut. Wird jedoch auf dem Rücken der Mitarbeiter erkämpft.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wurden keine angeboten. Da würde man ja als billige Arbeitskraft ausfallen.