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MAG 
Cosmetics 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAG Cosmetics die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MAG Cosmetics
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MAG Cosmetics
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    100%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

fühle mich hier wohl :-) und kann mich nicht beschweren.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

dynamisches und kollegiales Team. Fairer und respektvoller Umgang miteinander. Kann mich auf meine Kollegen verlassen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

in vorheriger Absprache untereinander ist Urlaub überhaupt kein Problem. Auch in Notfällen wird sehr verständnisvoll gehandelt. Top

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

freundliche, gute und sachliche Kommunikation. Wenn es ein Problem geben sollte findet man hier immer ein offenes Ohr.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Total kollegiales Miteinander

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme Arbeitszeiten!

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