12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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magdeburger wach-und schließgesellschaft mbh Bewertungen
magdeburger
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Magdeburg
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Absolut keine Auswhloption
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles sollte geändert werden...
Arbeitsatmosphäre
Keine
Image
Abgewertet
Work-Life-Balance
Was ist das
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Fremdwort
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abartig
Kollegenzusammenhalt
Mit wenigen
Umgang mit älteren Kollegen
Fremdwort
Vorgesetztenverhalten
Tiefer ls unter der Gürtellinie
Arbeitsbedingungen
Oh noo
Kommunikation
Null
Gleichberechtigung
Fremdwort
Interessante Aufgaben
Was soll das sein
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Jeden Tag Mobbing
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führung.
Verbesserungsvorschläge
Sofort die inkompetenten des Platzes verweisen.
Arbeitsatmosphäre
So schlimm das es krank macht
Image
Tief im Keller nur noch Schein nach aussen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schmutz soweit das Auge reicht.
Kollegenzusammenhalt
Das war einmal, wurde ein Keil von der Einsatz Leitung zwischen gehauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Zum fremd schämen.
Vorgesetztenverhalten
Unter jeder Gürtel Linie. Inkompetente Person.
Arbeitsbedingungen
Katastrophe.
Kommunikation
Buschfunk
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn es nicht größtenteils Nachtschichten wären würde ich nicht klagen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man ist ja alleine.
Work-Life-Balance
Kurzfristige Sonderschichten wegen Krankenstand und Personalmangel ist die Regel. Man wird aber vorher gefragt und es ist kein muss.
Karriere/Weiterbildung
Das nötigste wird gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt immer Überpünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu viel des Guten was man an Kilometer läuft .
Kollegenzusammenhalt
Bis auf Ausnahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es keine Probleme nicht jeder Tag ist gleich .
Vorgesetztenverhalten
Bei Probleme ist man lösungsorientiert und wird nicht gleich entlassen.
Arbeitsbedingungen
Etwas viel Km und die Nachtschichten setzen einen zu.
Kommunikation
Manchmal zu viel.
Gleichberechtigung
Paar Kleinigkeiten die nicht der Rede wert sind . Sitzen alle in einem Boot !
Interessante Aufgaben
Solange alles gut geht.
Image
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Ausbeutung kennt keine Grenzen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wer sich nicht unfair behandeln lässt ist unten durch.
Image
Man muss sich schämen dort zu arbeiten
Work-Life-Balance
Wenn man mal frei hat wird man extrem oft angerufen das mann arbeiten soll
Karriere/Weiterbildung
Ja aber nur privat und wenn du selbst zahlst
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnt kommt pünktlich, Abrechnung meistens falsch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Stück. Kippen auf der Straße geworfen.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Kommunikation
Umgang mit älteren Kollegen
Also allen Kollegen? Altersdurchschnitt 60
Vorgesetztenverhalten
Persönlich, inkompetent, inkonsequent
Arbeitsbedingungen
Miserabel. Masken soll man sich am besten selbst kaufen.
Kommunikation
Klappt nur wenn man hintern rücken schlecht über Kollegen redet.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
Ganz ok
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Es gibt weitaus schlimmere Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab in über 20 Jahren nie Zahlungsprobleme
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Sonderschichten besser bezahlen Einsatzbereitschaft mehr würdigen
Arbeitsatmosphäre
Schichtarbeit hat auch Vorteile
Image
Kann ich nur für mich beurteilen und ein gut geben
Work-Life-Balance
passt schon und jedem steht es frei zu gehen
Karriere/Weiterbildung
könnte nachgebessert werden
Gehalt/Sozialleistungen
wenn ich nicht gut davon leben könnte würd ich etwas anderes suchen. Wer Stunden abreist hat gutes Geld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ok
Kollegenzusammenhalt
Sehr Gut
Umgang mit älteren Kollegen
werden gebraucht und geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Ich sehe da für mich keine Probleme oder wie man in den Wald ruft so schallt es heraus
Arbeitsbedingungen
Sind soweit in Ordnung und niemand ist gezwungen dort zu arbeiten oder?
Kommunikation
Gehört nicht zu den Stärken
Gleichberechtigung
mir sind da keine Mängel bekannt
Interessante Aufgaben
Wer diese nicht sieht sollte nicht jammern sondern sich seinen Traumjob suchen
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Wer auf nerven krieg und Burnout oder Herzinfarkt steht ist hier genau richtig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Siehe Bewertungen
Work-Life-Balance
Nur Work
Gehalt/Sozialleistungen
Nur das was muss
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das geld ist immer überpünktlich auf dem konto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe unter Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Einsatzbereitschaft besser würdigen
Arbeitsatmosphäre
ist schon in ordnung
Image
keiner ist gezwungen dort zu arbeiten jeder hat freiwillig seinen arbeitsvertrag unterschrieben
Work-Life-Balance
das ist in diesem job schwierig egal welche wachfirma
Karriere/Weiterbildung
da muss noch was verbessert werden
Gehalt/Sozialleistungen
man kann gut verdienen muss aber stunden schruppen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das übliche
Kollegenzusammenhalt
sehr sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut
Vorgesetztenverhalten
bis auf ausnahmen echt gut
Arbeitsbedingungen
nicht immer ideal
Kommunikation
zugegeben die klappt nicht immer
Gleichberechtigung
mir sind da keine probleme bekannt
Interessante Aufgaben
auf jeden fall
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Engagement wird bestraft,schade eigentlich. Desweiteren wird Arbeit nicht belohnt und ein Danke/gut gemacht Fremdwort
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Danke für nichts
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Im Grunde sollte diese Firma alles ändern um weiteren Bestand zu haben, Mitarbeiter zu binden und wieder erfolgreich zu werden.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
An die Mitarbeiter denken die an vorderster Front stehen und täglich Ihre Gesundheit riskieren. Einfach mal Danke sagen würde schon helfen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aus einer Krise noch Kapital schlagen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für nichts
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Einfach mal Danke zu sagen wäre zumindest mal was
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Risikoreduzuerung,Sonderboni oder einfach mal Danke sagen
Arbeitsatmosphäre
Der Draht zu den Vorgesetzten ist äußerst gestört
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Da passt nichts Die freien Tage soll man am liebsten durcharbeiten
Karriere/Weiterbildung
Nur auf Nachfrage, dann allerdings auch nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Nur das nötigste! Kein Bonus ,kein Danke
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kommentar
Kollegenzusammenhalt
In unserem Teilbereich sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere MA werden gern genommen und auch genauso gern ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten
In Stresssituationen wird sehr maulig und genervt reagiert.
Arbeitsbedingungen
Im Teilbereich vorbildlich
Kommunikation
Gleich Null.
Nur wenn man seitens der Vorgesetzten was möchte
Gleichberechtigung
Ohne Worte
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung hoch ,persönliche Belange gelten als uninteressant
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mittlerweile ganz gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird magdeburger wach-und schließ durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden magdeburger wach-und schließ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich magdeburger wach-und schließ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.