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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

inhaltslos und oberflächlich

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektleiter Bau beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

......... haben nie meine Bewerbung vorher gelesen weil ich dies im Laufe des sinnlosen Gespräches gemerkt habe durch inhaltliche Fangfragen und das Gespräch als Konsequent abgebrochen habe.

Bewerbungsfragen

  • .............. fachlich + unqualifiziert, keine Ahnung in Fachthema, geschweige den über den Probanden,
  • überhaupt nicht gelesen die Bewerbungsunterlagen vom Gesprächspartner der MAGMA!
  • Finger weg bei einer Bewerbung bei dieser Firma

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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