5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 20%
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Schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Entlohnung war pünktlich und höher als im Krankenhaus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Permanentes Anrufen & SMS schreiben wegen Einspringen, wenn man nein sagt, wird man nach Stunden erneut angerufen, einem ein schlechtes Gewissen gemacht. Keine Einspringprämie.
Erwartung Fahrbereitschaft von 100km zu haben, ohne Beteiligung von Tankkosten.
Musste mehrmals mit höheren Instanzen reden, weil ein Nein zum Einspringen nicht akzeptiert wurde, besonders nicht für spontane Einsätze, die über 100km entfernt waren und man dafür keinen einzigen Cent mehr bekommt. Nach dem Nachtdienst auch 100km nach Hause zu fahren ist nicht zumutbar meiner Meinung nach.
Verbesserungsvorschläge
Einspringprämie, Ein Nein akzeptieren (es ist schon nett genug an seinem Frei ans Handy zu gehen), Führungspositionen sollten Supervision erhalten, Betriebsrat einführen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Rette sich, wer kann !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetze ohne Ausbildung und Erfahrung, Bossing , keinen Rückhalt von höheren Instanzen
Verbesserungsvorschläge
Erfahrene, ausgebildete und empathische Leitung einsetzen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt und teilweise unfair
Work-Life-Balance
Unausgeglichen, je nach Laune der Leitung
Gehalt/Sozialleistungen
Unverständliche Eingruppierung, Erfahrung und Ausbildung zählt nichts, wird nicht anerkannt
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung!
Vorgesetztenverhalten
Absolut unmöglich... BOSSING !
Arbeitsbedingungen
Absprachen werden negiert und nicht gewährt!
Kommunikation
Einseitig, man wird nicht ernst genommen seitens der Leitung
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Unerfahrenes Leitungsteam vergibt nichts als Worthülsen und leere Versprechungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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AG lockt mit falschen Versprechungen; Knebelvertrag&schlechte Vergütung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Magnus Kranken- und Intensivpflege durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Magnus Kranken- und Intensivpflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Magnus Kranken- und Intensivpflege als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.