Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei maincubes Holding & Service die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Führung sehr unterschiedlich und teilweise nicht transparent
Hier ist wichtig auf der richtigen Seite zu stehen, da hier diverse Netzwerke bestehen. Kann schnell zu Problemen führen.
Gibt es nicht wirklich, Last ist sehr hoch ohne Achtung auf den persönliche Überlastung
In der Führung sehr unterschiedlich, da von einer Führungsperson sehr neutral und von der anderen Führung eher emotional und geführt wird.
Gutes Business und auch umfangreich, die persönlichen Verflechtungen stören.
Hier zählt weniger die Gemeinsamkeit wie das Gehorsam zur Führung