8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Atmosphäre & Arbeitsklima
Nichts
Keine
Bei Zollämtern und anderen Speditionen geachtet.
Sehr vielfältig in einer Luftfrachtspedition.
Grün vorgaukeln, aber dicke Autos nutzen. Sinnbild unserer Gesellschaft.
0815 Menschen maßen sich an etwas über Neulinge zu behaupten oder sagen.
Interessantes Aufgabengebiet.
Gehalt
Für ein mittelständisches Unternehmen ausreichend.
Für mich war immer ein offenes Ohr da. Ich bin immer noch sehr froh meine Ausbildung dort gemacht haben zu können. Macht weiter so!
Nichts
Keine Kritik
Einfach nur klasse. Ich habe noch kein Unternehmen mit einer besseren Arbeitsatmosphäre erlebt.
jeder kann über Weiterbildungen mit dem Vorgesetzten sprechen und werden auch gerne gesehen und unterstützt
Normale Bürozeiten
Höher als Tarif
Alle Bereiche haben mir sehr viel Spaß gemacht und ich konnte sehr viel von den Kollegen lernen.
Zwischendurch sind alle mal für einen Spaß zu haben. Ich habe immer sehr viel lachen können und dadurch ist auch, dass Arbeitsklima einfach klasse.
Ich hatte in den jeweiligen Abteilungen immer die mir entsprechenden Aufgaben und diese haben mir auch Spaß gemacht.
Alle haben Respekt voreinander und man kann immer über alles sprechen .
Nichts. Ich habe freiwillig gekündigt und bin mehr als froh dort nicht mehr arbeiten zu müssen.
Der Umgang mit den Angestellten sollte dringend verbessert werden.
Die Arbeitsatmosphäre ist unterirdisch. Lob hört man nie. Dafür hört man ständig Kritik. Man wird unter Druck gesetzt und hat irgendwann richtig Angst davor Fehler zu machen. Denn selbst bei kleinen Fehlern gibt es einen riesen Ärger und man wird sogar von Vorgesetzten angeschrien.
Die meisten Mitarbeiter (es sei denn sie gehören zur Familie) reden eher schlecht über die Firma. Man sieht es ja auch an der ständigen Fluktuation der Mitarbeiter. Es arbeitet ja kaum jemand in der Firma, der schon mehrere Jahre da ist. Da kann sich sicher jeder vorstellen das es dafür gute Gründe gibt. Denn einen guten Job kündigt freiwillig niemand.
Es wird erwartet das Überstunden gemacht werden. Die Überstunden werde nicht bezahlt. Wenn man Glück hat, dann bekommt man dafür einen Freizeitausgleich. Meistens ist das eher nicht der Fall.
Weiterbildungen werden nur genehmigt wenn die Vorgesetzten einen mögen. Ansonsten hat man keine Chance auf eine Weiterbildung.
Dafür interessiert sich in dieser Firma niemand.
Ein Teil der Mitarbeiter ist miteinander verwandt und sie kommen dementsprechend gut miteinander aus. Als Außenstehender kommt man da nicht rein und ist immer Außen vor. Man muss auch immer aufpassen was man sagt, denn einige Kollegen erzählen es sofort dem Chef weiter.
Miteinander auf Augenhöhe reden ist gar nicht möglich. Die Vorgesetzten haben immer recht. Da wird überhaupt kein Einwand akzeptiert. Somit sind Gespräche sinnlos.
Die Büros sind in Ordnung und technisch gut ausgestattet.
Meetings zwischen Vorgesetzten und Angestellten gibt es überhaupt nicht. Man wird höchstens (wenn überhaupt) zwischen Tür und Angel über irgendwas informiert.
Die Aufgaben sind grundsätzlich interessant.