Geile Produkte, geiles Team, aber Geschäftsführung .....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen und die meisten Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man verkauft sich wieder an Amazon, dadurch entstehen massive Rückstände. Der fachmarkt erhält immer weniger und geht dadurch kaputt.
Verbesserungsvorschläge
Ganzen Führungsstab ersetzen, Firmenevents organisieren und alle gleich behandeln. Arbeitsschutz ausbaufähig (gefahrstoffe, Fahrwege u Mitarbeiter)
Arbeitsatmosphäre
Und den meisten Kollegen einfach klasse.
Kommunikation
Kaum Kommunikation, Hauptsache schuften.
Kollegenzusammenhalt
Ist ok. aber die Damen und Herren in den höheren Positionen nutzen Mitarbeiter gerne als Informationsquelle. Diese Mitarbeiter werden dann einmal im besser entlohnt.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe es wird immer schlimmer, auch wenn alles von der Geschäftsführung vorgekaut wird braucht man nicht alles machen. Schade das das letzten Führungsetage weg ist. Die Lagerleitung sitzt permanent vor seinen Bildschirm und beobachtet die Mitarbeiter. Überall im Lager sowie an Arbeitsplätzen hängen Kameras. Natürlich nur zur diebstahlüberwachung.
Interessante Aufgaben
Immer mehr Aufgaben u Arbeit. Es wird nie langweilig, da das Management teilweise stündlich ihr Ansichten und Anforderungen ändert.
Gleichberechtigung
Kein Problem
Umgang mit älteren Kollegen
Bei langjährigen Mitarbeitern kein Problem
Arbeitsbedingungen
Alles in die Jahre gekommen und bei Investitionen tut man sich sehr schwer. Aber man baut ja schon im Süden Deutschlands neu und man verteilt schon fleißig an Dienstleistern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kennt man nicht, Hauptsache sparen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok und die Sozialleistungen sind top
Image
Produkte gut aber der Rest ...
Karriere/Weiterbildung
Wenn man das Spielchen der Geschäftsleitung mitspielt ist alles möglich