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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Inkompetenz der Chefin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vegan/Vegetarisches Restaurant
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeitskolleg:innen waren immer super.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt, dass die Besitzerin nie richtig in der Gastronomie gearbeitet hat. Sie hat von Kollegen, die studieren, verlangt dass wir am Wochenende arbeiten. Wenn nicht, sind wir gekündigt.
Arbeitsbedingungen
Mehr verlangt von den Mitarbeitenden als sie jemals selbst tun würde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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