Die Layoffs im Jahr 2024 waren eine Tragödie und die Krönung der intransparenten Kommunikation.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Malt Deutschland in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR sollte abdanken. Zum Glück verlassen die guten Mitarbeiter von alleine das Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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