Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Manfred Kempf die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Abteilungen gut, Abteilungsübergreifend ist es wie Überall.
Arbeitszeiten der Metallbranche, Ein Gleitzeit Modell wäre klasse.
nehmen sich Zeit und erklären Sachverhalte und Zusammenhänge. Wenn man die Eigenheiten der einzelnen Persönlichkeiten kennt, steht einer guten Zusammenarbeit nichts im Weg.
Es gibt, wenn man möchte viel verschiedene Aufgaben zu erledigen. Es wird nie langweilig. Wo ein Wille da ein Weg!
Jeder weis was zu tun ist. Prioritäten werden klar kommuniziert!