Spannende Produkte, außergewöhnliche Menschen und viel Spaß bei der Arbeit.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1. Die spannenden Produkte: Die Bandbreite an Marken ist schon außergewöhnlich und es macht Spaß sich mit den Geschichten der Marken und den Produkten zu befassen. Vor allem, wenn man die Marken in seinem Alltag in z.B. Feinkostläden sehen kann und diese auch in der Firma probieren darf.
2. Die Menschen: Wie bereits gesagt, sind die Menschen wirklich ganz besonders, sodass man jeden Tag mit guter Laune zur Arbeit kommt bzw. man bekommt die gute Laune, wenn man dann im Büro ist.
3. Events: Während der Pandemie gab es leider keine Events. Mittlerweile gibt es sie wieder, egal ob After-Work Drinks, Mario-Kart Turnier, Summer Party oder Weihnachtsfeier. Die Geschäftsführung befürwortet die Planung von Events und ist immer offen für Vorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Das moderne, bunte und verrückte, welches sich in den Katalogen und Produkten widerspiegelt, mehr nach außen tragen und sich digitaler aufstellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war super, auch in stressigeren Zeiten ist der Spaß nicht zu kurz gekommen.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein, allerdings kann man, als aufgeschlossener Mensch einfach in die Büros der Abteilungen gehen und dort über aktuelle Themen sprechen. Oft erfährt man darüber hinaus, welche Themen generell gerade die Abteilungen bewegen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist schon außergewöhnlich und haben immer ein offenes Ohr und sind für jeden Spaß zu haben.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten kann von Abteilung zu Abteilung variieren. Ich habe gute Erfahrungen gemacht. Man konnte über alles reden, auch wenn man unterschiedlicher Meinung war, war das Verständnis für die eigene Situation trotzdem immer vorhanden. Außerdem gab es immer Rückhalt für das Team, egal in welcher Situation.
Auch die Geschäftsführung hat meiner Erfahrung nach immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und es liegt Ihnen auch viel daran, die Mitarbeiter zu halten und ihnen eine Perspektive zu geben, wenn man offen und ehrlich mit Ihnen spricht.
Gleichberechtigung
Die Firma ist sehr divers aufgestellt und hier findet jeder seinen Platz, ganz unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter etc. und genau dieser Mix macht besonders Spaß.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut und auf Hardware/Software-Wünsche wird, sofern es sinnvoll ist, eingegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird zunehmend ein relevanteres Thema.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund flacher Hierarchien und kleiner Abteilungen ist ein typischer "Karriereweg" schwierig. Allerdings kann man über seine eigenen Perspektiven innerhalb der Firma mit seiner Führungskraft und der Geschäftsführung sprechen.
Es existiert aber kein Firmenweiter "Fortbildungskatalog" aus dem man Fortbildungen wählen kann. Weiterbildungen liegen somit in der Hand des Mitarbeiters, aber werden gefördert und sind gewünscht.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Herzlichen Dank für die Bewertung. Mit diesem Feedback können wir arbeiten und uns weiterentwickeln!