Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Markt Holzkirchen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation der Geschäftsleitung mit den Angestellten ist unterirdisch, besonders im persönlichen Gespräch. Man merkt, dass man als austauschbar angesehen wird.
Flexibilität in der Urlaubsplanung und Vereinbarkeit Familie-Beruf sind vorhanden.
Es wird sich nicht an das gehalten was vorher gesagt wurde. Der Belegschaft wird vermittelt sie würde bei Entscheidungen einbezogen, tatsächlich werden die Meinungen aber ignoriert.
Nur so viele Sterne wegen den Kollegen
Wer sich motiviert einbringen möchte bekommt schnell Grenzen aufgezeigt.