16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eigentlich nichts. Das wenig Gute findet man auch woanders.
Die Kündigungsqoute sagt alles.
Es wurde alles gesagt - ohne Erfolg
die besten Schleimer kommen unbeschadet durch
Verhältnisse sind weit bekannt. Hinter vorgehaltener Hand wird gelacht
solange man mit dem Kopf am Fisch nichts zu tun hat, ok
Wenn man Liebling des ........ ist
Kommt drauf an. Man müsste in der Gunst des ........ sein
existiert nicht
Kommt drauf an? eher selten
Geht so
Es ist alles gesagt.
Wenn man mit dem Kopf nichts zu tun hat, ok.
Was ist das?
Welche Gleichberechtigung? Manche sind eben gleicher
Vereinzelt durchaus, soweit man nicht am Tropf hängt
Sehr gut, wenn man selbst etwas dafür tut.
Jederzeit ist Weiterbildung möglich.
in meiner Abteilung top. Lieg ja an jedem selbst!
Wer nur Kritik hintenrum äußert, kann keine Verbesserung erwarten. Ich habe hier keine Kritikpunkte, die ausschlaggebend ist.
zu enge Räume und teilweise altes Mobiliar. Eine Renovierung wäre angebracht.
Recht gut, man muss sich auch manchmal Informationen holen und nicht nur auf input warten. Ist doch überall so.
...
Das er auf keine guten Vorschläge eingeht die etwas kosten.alles besser weiß.zu wenig Wert legt auf seine Angestellten.
Neue Führung. Es sind nicht nur die Bürger wichtig.
Außenstellen sind zufriedenstellend wenn man nicht viel mit Vorgesetzten zu tun hat.
Man hört leider nicht gerade viel gutes. Dem schließe ich mich an.
Keine Möglichkeit die Zeit sich mal ausnahmsweise anders zu gestalten um private Sachen zu erledigen. Überstunden machen fast unmöglich.
Mehr Respekt wäre wünschenswert. Herablassendes Verhalten vom Steuerkopf
Wenn man sich selber darum kümmert und nervt bekommt man schon Weiterbildungen, unter Bedingungen. Ist aber okay
Nur durch kriechen kann man dich gut riechen.
Dazu fehlen mir die Worte. Keine Anerkennung für Leistungen. Gleichgültigkeit außer man ist ein Liebling.
Viele veraltete Sachen,Systeme und Methoden.
Machen scheinbar arbeiten gerne doppelt und dreifach.
Nicht entsprechend. Funktioniert in anderen Gemeinden, hier komischer Weise nicht. Schade.
Alle werden immerhin (Gleich) klein gehalten.
Könnte besser sein. Z.B. Verbesserungsvorschlägen zuhören und auch mal annehmen.
wenn du hier nicht arbeitest
der Mensch zählt hier eigentlich nichts
Arbeitgeber sollte sich mal kritisch fragen, warum die Fluktation seit 2008
extrem hoch ist
wenn man viel glück hat, hat man nette Kollegen, wie gesagt WENN
Ansonsten zählt nur eine einzige Meinung. Du kannst schleimen und dich anpassen oder die Finger lassen
wenn interessiert das von der Führung ???????????? Niemanden
geht nur wenn dich die Nr. 1 im Haus nicht unsymphatisch findet
kommt drauf an, ob man zu den bevorzugten oder eher zum unerwünschten Volk gehört
nicht vorhanden
vereinzelt sind Kollegen - oder zumindest was man sich hier vorstellt - zu finden
kommt drauf an .....
Von den Vorrednern ist alles gesagt - eher gar keinen Stern
viel altes Zeug, das andere schon lange rausgeschmissen hätten
findet praktisch nicht statt
Fremdwort
wenige
-/-
Alles
Führung wechseln
Altes Inventar. Kein Interesse für eine Wohlfühl- Atmosphäre
Home Office nicht erlaubt trotz Vorschlag der Bundesregierung. Könnte ja jemand zwei Minuten mehr bekommen.
Sehr traurig, dass manche Kollegen immer versuchen einen eins reinzuwürgen. Zusammenhalt gibt es wirklich nur im Einzelfall
Fisch stinkt vom Kopf. Mehr braucht man nicht zu sagen
Alles wird immer unter der Hand gehalten. Mitarbeiter werden bewusst nicht informiert sondern immer vor vollendete Tatsachen gestellt
Ohje. Jahrzehnte auf dem selben Level
Auf keinen Fall. Hier sind die Ja- sager gefragt.
dass ich da nie wieder hin muss
Der Fisch stinkt vom Kopf her. Da müsste angesetzt werden
verstaubte Amtsstube, Führungsstil aus dem letzten oder vorletzten Jahrhundert
Die Pflicht und Arbeit steht über allem, da müssen Kleinigkeiten wie Erkrankungen, kranke Kinder, das Arbeitsschutzgesetz und dergleichen schon mal zurückstecken.
Fast ein "Jeder gegen jeden". Schließlich ist es besser der nächste Anpfiff trifft jemand anderen als mich
Wie bei Adel und Pöbel. Ich bin über dir, also hab ich automatisch recht...
gab es, aber ging was schief, gabs Ärger, Schuldzuweisungen, und und und. Warst DU(!) mit dem Projekt erfolgreich, stellt sich am Ende die Führung hin, beansprucht die Lorbeeren und schmückt sich mit den fremden Federn
Pünktliche Bezahlung, Betriebsrente
Starre Hierachien, wenig Möglichkeit selbst zu entscheiden
Mitarbeiter halten
Misstrauen
nur mit der Partei
was will man machen, die können nicht leicht wechseln. Deshalb müssen die halt alles machen was keiner machen will.
Die Monarchie wird gelebt und dabei ist klar, es kann nur einen König geben!
es gibt bestimmt gute Abteilungen, bei mir ist das nicht so
zuviel
finde ich OK
Leistung wird gefordert
Jeder versucht so wenig wie möglich zu machen.
leider nicht viel
Schlecht ist, das sich für diesen Arbeitgeber sicherlich genug Opfer finden die als Nachschub für schwindende Kollegen immer wieder nachkommen.
Der Fisch stinkt vom Kopf her!
Wollten sie schon immer in einen Sumpf aus Intrigen, Spannungen und disharmonischer Intoleranz eintauchen? Dann können sie hier getrost baden gehen.
Ein kulinarisches Hinglitte für jeden der Eigenlob und Selbstüberschätzung riechen kann!
Auch wenn der ein oder andere Bereich einen Stern verdient, würde ich diesen Arbeitgeber und diese Leiter Herzens gerne mit Minussternen bewerten.
Mitleid hatte ich anfangs mit den Opfern des Systems, doch als diese reihenweise gingen wurde ich selbst zum Opfer denn eines ist hier System, die Schuldfrage wird nach unten durchgereicht. Selbst Kollegen verhalten sich wie Schlangen, lauern auf passende Gelegenheiten zu Giften um von sich abzulenken. Ich bewerbe mich gerade und kann diese Speichelleckende Kriecherei, nur um die Arbeit erledigen zu dürfen endlich hinter mir lassen.
So verdient kununu Geld.