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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei marktrausch Gesellschaft für Unternehmens- und Marketingentwicklung die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
marktrausch Gesellschaft für Unternehmens- und Marketingentwicklung
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
marktrausch Gesellschaft für Unternehmens- und Marketingentwicklung
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    75%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens super! Stressige Phasen sind da, werden aber gemeinsam gewuppt. Ich gehe gerne zur Arbeit.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Allgemeinen schon sehr gut, könnte aber noch bisschen besser werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der ist top! Keiner wird im Stich gelassen, es wird sich gegenseitig geholfen oder Arbeit abgenommen. Man isst mittags zusammen und viele Kollegen sind auch im privaten miteinander befreundet.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, es wird viel wert auf den Ausgleich gelegt und die (wenigen) Überstunden (normal in der Branche!) können nach Absprache jederzeit abgebaut werden. Private Termine in der Arbeitszeit sind ok, Home Office ist 2-3x in der Woche machbar. Nur die Arbeitszeiten könnten etwas flexibler sein.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Geben sich wirklich viel Mühe, sind auf Augenhöhe, regelmäßiger Austausch findet statt und achten auf die Zufriedenheit der Angestellten. Versuchen es allen Recht zu machen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens mehr und manchmal weniger (hängt immer von den Kundenaufträgen ab)

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