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Für Arbeitgeber: Warum es besser ist, eine Bewertung zu kommentieren, statt sie zu melden

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Eine Person hat diesen Arbeitgeber mit {score} Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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Markus
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Angenehmes Arbeiten und immer ein offenes Ohr der Führungsetage. Ein Chef der selbst mit anpackt und weiß was er tut.

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Markus Meisel Bewertungen

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