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Martin 
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Bewertung

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Freiraum zur Mitgestaltung und Entwicklung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

...dass man immer ein offenes Ohr hat, ob im Team oder auch in der Führungsebene.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt von meiner Seite aktuell keine
Beschwerden.

Arbeitsatmosphäre

Ich finde gut, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und im Allgemeinen eine sehr positive Atmosphäre herrscht. Die Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten war bisher immer sehr konstruktiv.

Kommunikation

Es findet ein regelmäßiger Austausch zwischen mir und meinem Vorgesetzten und Kollegen statt. Der Austausch ist immer sehr konstruktiv und zielführend.
Zwischen den Kollegen besteht ein sehr gutes Arbeitsverhältnis, es macht sehr viel Spaß hier zu arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist sehr nett und der Umgang untereinander ist toll. Schön finde ich, dass das Team gut gemixt ist, es gibt sowohl ältere, als auch jüngere Kollegen. Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Das wird sehr gut im Unternehmen gelebt. Urlaube werden in Abstimmung geplant und können auch genommen werden. Selbst bei kurzfristigen persönlichen Themen wurde bisher immer versucht eine Lösung zu finden.

Vorgesetztenverhalten

Man merkt, dass die Vorgesetzten versuchen, ständig an einer Optimierung der Zusammenarbeit zu arbeiten.
Es gibt verschiedene Meetings und Feedbackgespräche. Man versucht die Kommunikation nicht einseitig zu gestalten, sondern den Mitarbeitern die Verantwortung zu übertragen. Die Führungskräfte gehen auch in den Meetings offen damit um, dass sich das Unternehmen entwickelt und sie immer versuchen sich zu verbessern und für alle Vorschläge offen sind.

Interessante Aufgaben

Meine Tätigkeit ist sehr
spannend und interessant und das Unternehmen gibt mir dazu einen großen Verantwortungsspielraum, in welchem ich mich bewegen kann. Es macht sehr viel Spaß!

Gleichberechtigung

Ich kann hier keine Unterscheidungen erkennen, im Gegenteil, es arbeiten viele Frauen, ältere Leute und unterschiedliche Kulturen im Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie oben bereits gesagt, ein
bunter Mix, von allem etwas. Man sieht auch, dass auf den ältesten Kollegen immer etwas mehr Rücksicht genommen wird, wenn er an seine digitalen Grenzen kommt.


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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