3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn sich Bewerber für eine ausgeschriebene Stelle bewerben und diese nicht passen, sollte man wenigstens eine Absage schicken anstatt sich gar nicht zu melden. Das wird andersrum schließlich auch von Bewerbern erwartet die eine Stelle bei einem anderen Unternehmen annehmen.
Angenehme Gesprächspartner, leider 1 Absage
Das Unternehmen hat einem deutlich zu verstehen gegeben, dass es nicht nötig hat, "Jedermann" einzustellen. Man ist schließlich etwas "Besonderes". Im Rahmen meiner Bewerbungsphase/-gespräche ragt die Firma Köppern mit ausgesprochener Arroganz und Überheblichkeit empor. Einer langen Hinhaltetaktik sowohl vor, als auch nach dem Vorstellungsgespräch folgte schließlich die Absage. Der einzige positive Kommentar zum Unternehmen ist die großzügige Erstattung entstandener Fahrtkosten (i.d.R. erstatten Firmen diese überhaupt nicht). Die spätere Vergütung wird voraussichtlich ebenfalls überdurchschnittlich ausfallen. Alles in allem bin ich jedoch froh, in dieser Firma nicht arbeiten zu müssen!!