5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das man mit Problemen jeder Art kommen kann und Lösungen findet. Das einen gesagt wird wenn etwas gut Läuft oder ob man was verbessern muss.
Für die Leitendenpositionen, mehr Assistenten anstellen
Kommunikation funktioniert gut und ein Spaß zwischendurch ist auch mit drin. Gegenseitige unterstützung hilft dem ganzen Team
AqŚ
Man ist für einander da und arbeitet zusammen
Ein modernes neues Gebäude mit Büros und Mitarbeiteressbereich sowie Küche. Umkleiden, Duschen
Offen miteinander reden, funktioniert
Lockere Arbeitsatmosphäre. Immer ein offenes Ohr für Probleme
Lockere Arbeitsatmosphäre und Arbeit auf Augenhöhe
Modernes Auftreten.
Es gibt stressige Wochen. Es wird dennoch drauf geachtet einen Ausgleich zu schaffen
Regelmäßige Schulungen zur Mitarbeiterweiterbildung. Zweite Bildungswege durchaus möglich.
Es gibt neben dem Gehalt auch eine betriebliche Krankenversicherung und eine Altersvorsorge.
Das Wort Umwelt steckt im Namen. Es wird drauf geachtet.
Sicher hat jeder mal nen schlechten Tag, aber man unterstützt sich gegenseitig. Gerade während Corona ist man enger zusammen gerückt.
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und oft um Rat gebeten. Körperlich fördernde Aufgaben werden an junge Kollegen verteilt.
Nimmt sich jedes Mal Zeit, wenn man ein Gespräch sucht. Nimmt Kritik an.
Durch einen Neubau werden die Bedingungen besser. Mehr Platz und helle Räume. Im Büro flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Kurze Wege wenn es Probleme gibt. Ideen und Vorschläge kann man jederzeit anbringen.
Daruf wird geachtet.
Die Messeinsätze bringen Woche für Woche neue Herausforderungen. Somit wird es nie langweilig.
Eine Chance bekommen. Viele junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Demnächst neue Büros
Arbeitsbedingungen, Work-Life-Balance, Gehalt
Die lieblingsbeschäftigung und -Thema ist über die Arbeit zu schimpfen
Anspruch und Realität liegen weit auseinander. Es wird unter Kollegen, wie oben genannt, fast nur schlecht geredet.
Unbezahlte Überstunden sind an der Tagesordnung. Ein Ausgleich ist nur sehr selten möglich. Hobbys darf man bei dieser Tätigkeit nicht haben.
Unterdurchschnittlich, im Handel oder in angrenzenden Firmen verdient man mehr.
Man ist im umweltgerechte tätig
Denunziation wird belohnt, unter Kollegen die zusammen unterwegs sind okay
Nasenfaktor zählt
Es wird von Oben nach unten deligiert.
Es gibt nur männliche vorgesetzte
Man tut etwas für die Umwelt.
Das gibt leider nix
Gehalt, Führung .....
Überdenken des Führungsstiles
Ernst gemeinte Wertschätzung des Personals
stressiger Job
Sackgasse!
Mitarbeiter werden nur als Ressource gesehen
man muss leider genau darauf achten, mit wem man kommunizier
Nichts
Absprachen wurden selten eingehalten.
Kaum Rücksichtnahme auf persönliche und Familien Belange.
immer Stress, Hauptsache Umsatzsteigerung
Gehalt und Urlaub sollte angepasst werden
nur Unter den Mitarbeitern noch gut
nur diejenigen die auf messeungen fahren, aber für viele die, die Büroarbeit machen, Unkollegiales Verhalten
nette Kollegen und Trotz Stress immer gute Zusammenarbeit erlebt
Überstunden ohne Ende, die man weder absetzen kann noch bekommt man sie bezahlt!
....absolute Katastrophe
Für die Branche wohl ehr unterer Durchschnitt
Am meisten Unterwegs und wochenlang Übernachtungen