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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei maxbenedikt die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
maxbenedikt
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
maxbenedikt
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    100%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Immer eine lockere, aufgeschlossene Atmosphäre

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Versch. Teamveranstaltungen werden mehrmals Jährlich durchgeführt. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist so stark wie ich es in keiner anderen Firma bisher erlebt habe. Man kann sagen: Das Unternehmen lebt von diesem Zusammenhalt

3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Die Arbeit beansprucht einen persönlich zwar, es sagt aber niemand etwas dagegen wenn man privat was erledigen möchte/muss. Aber hier gäbe es noch Luft nach oben

5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Themen und Aufgaben wechseln immer mal wieder, es wird niemals langweilig

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut.
Auch wenn teilweise zu viel zutun ist, fahre ich morgens gerne zur Arbeit. :-)

Bewertung lesen
2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund des stetigen Wachstums kriegen Mitarbeiter nicht alle Unternehmensentscheidungen sofort mit. Viele Informationen werden noch "beim Vorbeilaufen" verkündet.
Ein Intranet ist bereits in Planung.

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