Dienstleister der Extraklasse
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich kann das oben Beschriebene nur wiederholen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenn ich da was hätte, wäre ich schon in den obigen Texten darauf eingegangen
Verbesserungsvorschläge
sich soweit emanzipieren, dass ein eigenständiger Internetauftritt Zukunft hat
Arbeitsatmosphäre
wenn man sich richtig gut betreut fühlen möchte und dabei noch seine individuellen Erfahrungen und Möglichkeiten einbringen möchte, ist man hier richtig
Kommunikation
regelmäßige Treffen der Mitarbeiter und auch die Feste im Sommer und in der Vorweihnachtszeit waren die Ebene für regen Austausch und aufschlussreiche Information über die Tätigkeit der Mitarbeiter und der Vorhaben der GmbH bzw. der Holding
Kollegenzusammenhalt
da ich nach dem Motto verfahre, so wie man hineinruft, so schallt es heraus, also ehrlich und offen auf mein jeweiliges Gegenüber zugehe, konnte ich mit gleicher Reaktion rechnen und habe keine negativen Erfahren gesammelt
Work-Life-Balance
Arbeitszeit, Gleitzeit, Urlaub wurden jederzeit und immer im Sinne des Arbeitnehmer behandelt und gewährt
Vorgesetztenverhalten
seine Einstellung zu den vielfältigen Problemen der Mitarbeitern war und ist gekennzeichnet durch Empathie und dem Streben nach realistischen Lösungen, ich kann und konnte meinem Vorgesetzten nur gratulieren
Interessante Aufgaben
hier hat der Personaldienstleister nur schwer Einfluss, da die Projektarbeit naturgemäß vom jeweiligen Entleiher abhängt, bei Problemen der Belastung oder der Aufgabenbereiche konnte aber über Dreiergespräche meist eine einvernehmliche Regelung gefunden werden
Gleichberechtigung
der Einsatz in den Projekten ist nie abhängig vom Geschlecht erfolgt, diese Frage hat sich nicht gestellt, allein die Eignung war ausschlaggebend
Umgang mit älteren Kollegen
hier bin ich als Ex und älterer Kollege das Beispiel für vorbildlichen Umgang und Wertschätzung gewesen
Arbeitsbedingungen
ich war 16 Jahre bei einem Zulieferer der Automobilbranche tätig, der die Arbeitsbedingungen ständig verbessert und auf neusten Stand gebracht hat und nicht umsonst für das neue Bürogebäude mit Preisen der Branche bedacht wurde
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auch hier ist es der Entleiher, den ich nur positiv bewerten kann, der Verleiher kann hinsichtlich der sozialen Einstellung von mir als vorbildlich genannt werden
Gehalt/Sozialleistungen
es gibt nur wenige Arbeitgeber, die fair, real und was besonders wichtig ist, auch ehrlich und offen mit diesem Thema umgehen, so dass keine Konflikte entstehen
Image
es wird leider immer seltener über Lob geredet, obwohl an dieser Stelle dies ausdrücklich der Fall sein sollte
Karriere/Weiterbildung
waren für die Projektarbeit Weiterbildung oder Schulungen erforderlich, hat bereits im Vorfeld ausdrücklich die Firma bzw. die Geschäftsführung die unbedingte Kostenübernahme und Förderung angeboten